? Chef.fe d'équipe CVC ?? Vallet ?? Contrat : CDI - 35h/semaine ?? Secteur : Génie climatique, tertiaire et industriel ?? Ce que nous vous proposons Entreprise spécialisée en CVC, nous intervenons sur des chantiers techniques de moyenne à grande envergure, principalement dans le secteur tertiaire et industriel. ?? Taille humaine, expertise technique reconnue, esprit collaboratif : ici, l'engagement collectif prime et chaque collaborateur compte. Notre environnement de travail favorise : ?? Entreprise à taille humaine ?? Ambiance conviviale & esprit d'équipe ?? Organisation efficace : semaine de 4 jours (35h du lundi au jeudi) ?? Proximité managériale et reconnaissance terrain Dans un contexte de croissance et de développement de projets d'envergure, nous rcherchons un.e chef.fe d'équipe CVC pour organiser, coordonner et réaliser les travaux d'installation en plomberie, chauffage, ventilation, traitement d'air et rafraîchissement, tout en veillant à la bonne exécution technique du chantier et l'encadrement de l'équipe d'exécution. ?? Vos missions Sous la responsabilité du Chef de chantier, vous aurez pour mission : ? Exécution technique : - Lecture et appropriation des plans d'exécution - Réalisation des installations : plomberie, chauffage, ventilation, traitement d'air, rafraichissement - Respect des plans, consignes et procédures internes ? Encadrement & coordination : - Animation et coordination du personnel chantier - Suivi de la présence et des horaires des compagnons - Coordination avec les autres corps d'état présents sur site - Transmission et suivi du PPSPS avec les équipes ? Organisation logistique : - Anticipation et demande hebdomadaire du matériel avec l'aide du magasin - Vérification du bon approvisionnement des achats ? Communication chantier : - Échanges réguliers avec le chef de chantier, le chargé d'affaires, le responsable production et les assistants ? Votre profil - Formation en génie thermique, climatique, froid et conditionnement d'air - Expérience significative sur des chantiers CVC, avec encadrement d'équipe - Compétences clés o Organisation, anticipation, gestion des aléas (techniques, climatiques, humains) o Management de proximité - Esprit d'équipe, autonomie, rigueur & relationnel, sont indispensables ?? Les conditions du poste - CDI 35h en 4 jours - rémunération comprise entre 16 et 21 EUR brut horaire, déterminée en fonction du niveau d'expertise et de l'expérience du candidat retenu - Statut : N4P1 ou N4P2 - De possibles Grands Déplacements - Autres avantages : véhicule de service, primes, participation / intéressement, mobilité interne, CSE, panier repas, Participation aux frais de déplacement ... - Travail en équipe pour de meilleurs partages de pratiques ?? Pourquoi nous rejoindre ? ? Projets stimulants et diversifiés ? Cadre de travail responsabilisant ? Encadrement de qualité & transmission des savoirs ? Une entreprise qui valorise l'initiative et l'humain ?? Le process de recrutement pour ce poste? 1. Un premier échange avec moi-même, couplé d'un test de personnalité 2. Un entretien?avec David, en charge des recrutements pour assurer un alignement sur les missions et les attentes du poste 3. Un entretien avec la direction - Démarrage souhaité : dès que possible ?? ?? Envie d'en savoir plus ? Envoyez votre candidature dès maintenant ! Valérie LEROY - consultante en recrutement - Supplay Nantes BTP / Transport / Environnement valerie.leroy[a]supplay.fr