A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer l'emploi le plus adapté chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Menuisier d'agencements en atelier (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Menuisier d'agencements en atelier (H/F) pour l'un de nos clients, menuiserie d'agencements. En atelier, vous êtes chargé(e) d'effectuer le montage des agencements produits afin de vérifier leur qualité et fonctionnalité avant qu'ils soient expédiés en chantier pour le montage final chez le client. Vous monterez avec soin des agencements moyen et haut de gamme (stratifié, mélaminé, essence fine, massif...), que ce soit pour des particuliers, hôtels, bâtiments tertiaires ou grandes surfaces, tels que des placards, panneaux muraux, tables, cuisines, etc.. Vous serez amené(e) à ajuster quelques agencements (affleurage, réglage portes, toupie, scie, etc..) et à prendre en compte les paramètres du site de destination (tuyauterie par exemple) afin que le montage soit conforme au plan fourni où sera monté l'agencement. Vous terminerez par le démontage partiel de l'agencement afin qu'il soit disponible pour les menuisier poseurs. PROFIL : Pour ce CDI, vous êtes issu(e) de formation BEP à bac + 2 en menuiserie d'agencement et vous justifiez idéalement d'une expérience en tant que menuisier d'agencements en atelier N2 à N3P2. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plan . Vous êtes ponctuel(le), soigneux(se). Horaire de journée. 39 heures réparties sur 4 jours consécutifs/semaine, en journée (7h45-12h/13-17h30 du lundi au jeudi et 8-12h le vendredi. Salaire 26,04 à 31,2 K€ pour 39 heures, prime PPV selon Résultat de l'entreprise. Outils spécifiques et électroportatifs fournis (vous avez quand même votre boite à outils de base !). Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.