POSTE : Chef d'Équipe Couvreur - Couvreuse H/F DESCRIPTION : Le chef d'équipe encadre l'ensemble du personnel de production qui lui est confié. Il occupe sa fonction soit sous la responsabilité d'un chef de chantier, soit sous la responsabilité directe d'un conducteur de travaux. Il suit techniquement le travail de son équipe et son responsable hiérarchique des difficultés qu'il peut rencontrer. Il organise son travail avec son équipe et est amené à le réorganiser en fonction des aléas. Il rédige et transmet les documents de chantier à son équipe après collaboration avec le chef de chantier et ou le conducteur de travaux. Vos missions au poste : - Organiser sur le terrain le travail de son équipe, - Répartir le travail, - Contrôler la réalisation des tâches dont il a la responsabilité afin qu'elles soient correctement réalisées, - Animer et motiver les membres de son équipe, - Transmettre oralement ou par écrit les consignes qui lui sont données, - Gérer l'outillage qui est sous sa responsabilité, - Veiller à la bonne utilisation des matériels et engins dont son équipe a l'usage et la bonne allocation des matériaux. Les compétences nécessaires au poste : - Être titulaire d'un CAP couvreur, d'un BP ou disposer d'une expérience dans la profession permettant d'exercer cette fonction, - Connaître les modes opératoires, le matériel technique et de sécurité du chantier, - Avoir pris connaissance des PGC et PPSPS ou PDFP et plan de retrait propres à chaque chantier et connaître le plan de circulation du chantier, - Être vigilant et connaître la localisation des réseaux enterrés ou aériens localisés sur l'emprise du chantier en prenant connaissance des DICT, - Connaître les risques du poste, - Avoir connaissance de son droit de retrait en cas de danger grave et imminent et avertir son responsable hiérarchique, - Connaître le règlement intérieur de l'entreprise, - Connaître les Eco-Gestes sur chantier, - S'assurer de la présence d'un SST et d'une trousse de secours sur chacun de ses chantiers. - PROFIL : En plus de votre salaire brut mensuel, vous bénéficiez de : - 10% du salaire brut pour les Indemnités de Fin de Mission, - 10% du salaire brut (IFM compris) pour le paiement de vos Congés Payés, => Soit 21% de salaire brut complémentaire,- Ces éléments de salaire complémentaires peuvent être placés, à votre demande, sur un compte épargne temps rémunéré à 5% annuel, Pour plus d'informations, n'hésitez pas à venir vous renseigner en agence,Cette offre vous intéresse?Alors n'attendez plus pour postuler, rien de plus simple : - Vous pouvez postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre un CV, - Nous contacter directement par téléphone, - Venir nous rencontrer en agence,