RESPONSABILITÉS : Vous prendrez la direction d'un bureau à taille humaine. En tant que référent du site, vous serez le garant du bon fonctionnement de l'agence et de la montée en compétence des équipes. Vos principales responsabilités seront : - La gestion opérationnelle du bureau (planification, pilotage de l'activité, qualité des livrables), - L'accompagnement des collaborateurs, tant sur le plan technique qu'humain, - Le développement des compétences au sein de l'équipe (coaching, suivi individuel, entretiens), - La relation client, le conseil, le développement commercial et la fidélisation, - Le pilotage stratégique local en lien avec la direction générale. Les avantages et horaires proposés pour ce poste sont les suivants : - CDI, contrat cadre 42h, - 12 jours de RTT, - Tickets restaurant, - CE, - Prime d'intéressement et prime individuelle, - Mutuelle prise en charge à 100% (si contrat isolé), - Salaire selon profil et expérience. PROFIL RECHERCHÉ : Le profil recherché : - Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) obligatoire, inscription à l'Ordre en cours acceptée, - Expérience réussie en cabinet sur un poste avec des responsabilités managériales, - Personnalité dynamique, ambitieuse et impliquée, avec un vrai sens du leadership, - Capacité à fédérer et à faire progresser les équipes.