POSTE : Responsable d'Équipe Technique Restauration 70% Cuisinier 30% H/F DESCRIPTION : Dans son champ d'intervention et dans le respect des règles sanitaires, le responsable d'équipe technique restauration : - Créer un environnement propice à l'accueil des élèves et assurer un service de qualité - Encadrer l'équipe (répartir et coordonner les tâches) - Participer à l'organisation et à la production des repas (à la cuisine centrale) - Organiser et participer à la remise en température des repas (au lycée Camille Claudel). - Suppléer le R.E.T. du lycée Victor Hugo, en cas d'absence - Superviser et contrôler l'activité du service. Gérer les imprévus - Conseiller et sensibiliser les agents au respect des installations et des règles de sécurité - Procéder à l'évaluation professionnelle des personnels de restauration - Coordonner et participer à la production des repas - Piloter la mise en oeuvre, le suivi et le contrôle des protocoles et règles en matière d'hygiène alimentaire et d'achats de produits (être responsable de la tenue du P.M.S (outils régionaux mis à disposition) et intégrer les agents dans sa mise à jour) - Assurer une dynamique au sein de l'équipe - Rédiger des fiches techniques de préparation culinaire - Etablir les devis et réaliser les commandes Horaires : - Horaires : 1607 h annuel. Plage horaire 6h00 à 15h00 dont : 6h00-8h30 production à la cuisine centrale du lycée Victor Hugo. 8h30-15h00 remise en température et service des repas. Mission de R.E.T. au sein du lycée Camille Claudel : quotité de 70 % Mission de cuisinier au lycée Victor Hugo sous l'autorité du R.E.T restauration : quotité de 30 % Conditions de travail : - Disponibilité - Horaires irréguliers pour les besoins du service - Port de charges - Gestes répétitifs - Contrainte posturale - Exposition aux risques - Port des EPI obligatoire Poste ouvert aux RET Ressources Rattachement hiérarchique : Région Normandie. Rattachement fonctionnel : Chef d'établissement, Secrétaire Général. Relations internes et externes : Tous les personnels et usagers de l'établissement, fournisseurs, intervenant extérieurs occasionnels Conditions de recrutement : rémunération selon conditions statutaires + Régime indemnitaire Poste vacant à pourvoir dans les meilleurs délais selon les modalités statutaires de recrutement. Ce poste vous attire ? N'attendez plus et postulez ! Nous avons hâte de vous accueillir au sein de la Région Normandie ! Merci de joindre à votre candidature vos CV, lettre de motivation ainsi qu'une copie de votre dernier diplôme. PROFIL : Compétences managériales : - Savoir partager et fédérer son équipe autour des objectifs définis - Capaciter à animer, coordonner et contrôler une équipe - Direction, animation et formation de l'équipe de restauration - Réactivité en cas de dysfonctionnement ou d'absence Compétences techniques et relationnelles : - Maîtrise des matériels et des techniques de cuisson évolutives - Maîtrise des règles de procédures en hygiène alimentaire, des modes de conservation et des règles de déstockage des produits alimentaires - Connaissance de l'ergonomie sur les postes de travail - Connaissance des techniques de nettoyage en restauration collective, des produits d'entretien pour le nettoyage et la désinfection des locaux - Prise en compte des règlementations dans le domaine de la restauration collective (GEMRCN, HACCP, PMS) - Veiller au respect des PAI - Etre garant de la sécurité et des conditions de travail des agents qu'il encadre, dans le cadre du DUER notamment. - Utilisation de l'informatique (messagerie, Excel, Easilys, Myantiriade) - Capacité à travailler en équipe et en autonomie - Capacité à appréhender le contexte professionnel (établissement scolaire) et les règles de vie qui en découle (exemplarité)