POSTE : Vendeur Produits Éditoriaux H/F DESCRIPTION : Job Link, recrute pour l'un de ses clients, leader sur le marché des produits multimédia et culturels, basé à Cannes (06), un Vendeur Produits Editoriaux (H/F) : Vous dynamisez par vos ventes, les résultats des rayons livres, jeux-jouets : - Vous accueillez, accompagnez et conseillez le client sur les produits et services les mieux adaptés à ses besoins, disponibles en magasin et sur le site internet - Vous vendez les produits en valorisant les services du magasin et vous réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin (prescription, commandes, encaissement..), - Vous contribuez à la rentabilité des rayons par le respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales, - Vous vous assurez régulièrement de la fiabilité des stocks en vérifiant l'adéquation stock physique / stock informatique. Mission d'intérim pour la période des fêtes de fin d'année de 30H/SEMAINE, à pourvoir au plus tôt. Amplitude horaire : 10h00/19H30 (variable selon planning) - travail les samedi (éventuellement certains dimanches) Rémunération : 12.31EUR brut/heure + TR + primes sur les ventes + IFM/ICP Pour postuler : directement sur le site ou par mail TR + primes sur ventes PROFIL : De formation type Bac/Bac +2 commerce ou doté d'une appétence pour les produits culturels, vous avez envie de découvrir et/ou d'évoluer dans le secteur de la distribution spécialisée, en rejoignant le leader des produits culturels. Dynamique, polyvalent et autonome, vous êtes reconnu pour votre sens du service très développé et votre excellente culture générale. Votre goût du travail en équipe et votre autonomie feront la différence. Expérience en vente exigée. Dans le cadre de sa politique diversité, JOB LINK étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Chez Job Link Group, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque candidature est étudiée avec attention, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, de la situation de handicap ou de tout autre critère de discrimination.