POSTE : Aide-Soignant - Nuit - EHPAD Logis de Hauteroche H/F DESCRIPTION : L'EHPAD Logis de Hauteroche, à Boisseron, recherche d'un Aide-soignant F/H de Nuit en CDI. Decsription de l'établissement: L'EHPAD Logis de Hauteroche est situé à Boisseron, village médiéval et lieu de villégiature entre mer et montagne sur l'axe Montpellier / Nîmes. Il est un établissement spacieux et lumineux. Il est constitué de 65 lits, dont 10 pour adultes dépendants, 12 places en pôle d'activités et de soins adaptés, 3 places en hébergement temporaire. Ses principales valeurs sont la convivialité et la qualité des services procurés aux résidents. Description de l'offre Vos principales missions seront de dispenser, en collaboration avec l'infirmier et les médecins, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie et le bien-être de la personne. Vos principales activités : - Accompagnement du résident et de son entourage - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne - Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux - Observation et mesure des paramètres vitaux - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins - Participer à la démarche Qualité des Soins de l'établissement afin d'atteindre le niveau de qualité souhaite - Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité Rythme de travail : alternance hebdomadaire de 2 nuits une semaine et 5 nuits la suivante." Rémunération et Avantages Voici ce qui peut vous séduire chez Aésio Santé Méditerranée et faire la différence, outre le fait de rejoindre un secteur porteur de sens pour embellir la vie de nos ainés : - Salaire selon CCN51 - Prime fonctionnelle CCN51 - Prime incitative à l'embauche de 800€ brut - Prime annuelle versée en décembre - Ancienneté reprise - Annualisation du temps de travail - 2 jours par an de repos à compensation du temps d'habillage et de déshabillage - Acquisition de congés payés dès le 1er mois travaillé - Prestations du CSE attractives : Bons-cadeaux, location vacances, etc - Mutuelle du groupe attractive avec participation d'entreprise - Plan de formation avec nombreuses formations à la demande du personnel Vous avez envie de rejoindre des femmes et des hommes investis au quotidien pour prendre soin, soutenir et accompagner les personnes âgées et leurs proches ? Ce poste est fait pour vous ! PROFIL : Vous êtes le candidat idéal si : - vous détenez le diplôme d'état d'Aide-Soignant - et vous disposez d'une première expérience réussie sur le même type de poste. Si vous êtes un(e) jeun(e) diplômé(e) à la recherche d'une première expérience professionnelle, on vous accompagnera dans les meilleures conditions pour la prise du poste.