GARDIES EQUIPEMENTS SPORTIFS (H/F)

GARDIES EQUIPEMENTS SPORTIFS (H/F) 60 - GOURNAY SUR ARONDE

Postuler à l'offre GARDIES EQUIPEMENTS SPORTIFS (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre GARDIES EQUIPEMENTS SPORTIFS (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre GARDIES EQUIPEMENTS SPORTIFS (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 6880612
GARDIES EQUIPEMENTS SPORTIFS (H/F)

60 - GOURNAY SUR ARONDE - Localiser avec Mappy

Publié le 20 mai 2025

Située à 1h00 au Nord de Paris et accessible par les nombreux transports en commun, la ville de Margny-Lès-Compiègne recrute pour son service des sports son ; GARDIENS D'EQUIPEMENTS SPORTIFS - h/f En roulement sur les différents sites communaux, vous assurez la surveillance, le gardiennage, la sécurité, la maintenance et l'entretien d'un équipement sportif et de ses abords afin d'offrir un accueil convenable aux usagers du site, la surveillance des équipements et des usagers et veiller au respect des normes de sécurité et l'accueil et l'orientation des usagers. VOS MISSIONS : Assurer l'hygiène, l'entretien, le nettoyage, la désinfection des équipements, installations et matériels (autolaveuse) dans le respect du plan de nettoyage Utiliser des produits et matériels d'entretien en tenant compte de la spécificité des matériaux Entretenir les abords et espaces extérieurs Préparer lesinstallations sportives et le matériel Rendre comptede l'avancement des travaux etsignalerles dysfonctionnements et/ouactions à mener Veiller à la sécurité des utilisateurs du site Vérifier les conditions de sécurité du site, des matériels et des installations Rédiger les rapports et tenir des registres (sécurité, fréquentation, dysfonctionnements,...) Vérifier la signalétique spécialisée par types d'installations Assurer le contrôle et la maintenance de 1er/2d niveaux des installations et matériels sportifs Intervenir rapidement en cas d'urgence, alerter les services compétents Accueillir et orienter les pratiquants et le public Faire appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité Permis B obligatoire Expérience exigée dans le domaine - Les candidatures débutantes seront examinées Maitriser les techniques de base d'intervention dans différents corps de métier du bâtiment Connaître les différents types de fonctionnement des outillages et matériaux à disposition et les EPI adéquats Connaître les consignes de sécurité et l'utilisation des machines Connaître les obligations ERP Conditions d'exercice : Emploi permanent (temps complet : 37h30) Cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux (C) CNAS / Participation sociale employeur / Contrat groupe aux risques santé et prévoyance / RIFSEEP Ouvert aux contractuels sans exclure les candidatures de fonctionnaire ou dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Durée du contrat : 12 mois Rémunération : à partir de 1¿698,96€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Responsable Santé Sécurité France H/F

    Dekra Personnel  - 60 - CHANTILLY

    POSTE : Responsable Santé Sécurité France H/F DESCRIPTION : Notre client, groupe international & exploitant minier de roche ornementale, est à la recherche d'un Responsable Santé et Sécurité pour ses...

    CDI  - Non renseigné

    Publié hier

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : METEOJOB(déjà vu)

    Technicien contrôle (H/F)

    60 - CREIL

    Description du poste : Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Technicien de Contrôle Electronique (h/f) à Creil. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : METEOJOB(déjà vu)

    Technicien contrôle (H/F)

    60 - CREIL

    Description du poste : GROUPE ESARIS INDUSTRIES : Groupe français, nous concevons et fabriquons des composants, des systèmes électromécaniques, de connectique et de câblage. Notre spécialité est de...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    Technicien contrôle (h/f/d)

    60 - CREIL

    POINT Z, agence spécialisée dans le recrutement de profils techniques, recherche pour l'un de ses clients fidèles un Technicien Contrôle (H/F). Notre client conçoit et fabrique des contacts...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 14 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : TALENTPLUG(déjà vu)

    Technicien contrôle qualité mécanique H/F

    Winsearch - Rouen Industrie  - 60 - CREIL

    Sur ce site de 40 salariés, vous intégrez le pôle Contrôle composé de 3 personnes. Sous la responsabilité du Responsable Qualité Contrôle, vos missions seront de garantir la conformité réglementaire...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 24 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Préventeur HSE de Chantier H/F

    Randstad  - 60 - THIVERNY

    POSTE : Préventeur HSE de Chantier H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Préventeur HSE (F/H) Dans le cadre de la politique QHSE, garanti la gestion, la...

    Intérim  - Non renseigné

    Publié hier

    Intérim
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Technicien Levage H/F

    Apave  - 60 - COMPIEGNE

    POSTE : Technicien Levage H/F DESCRIPTION : Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les...

    CDI  - Non renseigné

    Publié hier

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : METEOJOB(déjà vu)

    Technicien Levage H/F

    Apave  - 60 - COMPIEGNE

    POSTE : Technicien Levage H/F DESCRIPTION : Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 23 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes recherches enregistrées » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par courriel les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.