LHH, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche, pour l'un de ses clients, un RESPONSABLE APPROVISIONNEMENT (h/f) en CDI. Je recrute pour le compte de mon client, un acteur majeur de la fabrication de menuiseries extérieures sur mesure (PVC, bois et aluminium), reconnu pour son savoir-faire industriel et sa capacité à conjuguer innovation, qualité et fabrication française. Dans le cadre d'un fort développement industriel et d'une croissance soutenue, l'entreprise souhaite renforcer son organisation en recrutant un(e) :Responsable Approvisionnement et Magasin (H/F)Description du poste Rattaché(e) à la direction, vous aurez pour mission de structurer, piloter et optimiser l'ensemble des activités liées à la gestion des stocks, aux approvisionnements et à la coordination du magasin. Vous encadrez une équipe de 4 approvisionneurs et supervisez le magasin, composé d'un responsable magasin et de 3 préparateurs. Votre objectif principal : assurer la disponibilité optimale des produits, la fiabilité des données dans l'ERP et la performance des processus logistiques.Vos principales missionsGestion des approvisionnementsPlanifier et coordonner les besoins en fonction des prévisions de productionSuivre les niveaux de stock et prévenir les ruptures ou surstocksGarantir la fiabilité des données dans l'ERP ( EVEREST et WPA)Assurer la conformité des produits aux exigences techniques et qualitéEncadrement d'équipeManager et accompagner une équipe de 4 approvisionneursSuivre la performance individuelle et collectiveFavoriser une culture d'efficacité, de collaboration et de polyvalenceSupervision du magasinCoordonner les activités de réception, stockage et préparation de commandesGarantir la traçabilité et l'exactitude des mouvements de stock dans l'ERPAssurer le respect des procédures internes et des règles de sécuritéAmélioration continue & optimisationAnalyser les processus existants et proposer des axes d'améliorationPiloter des projets visant à renforcer la performance et réduire les coûtsFormer les équipes à l'utilisation optimale de l'ERP et des outils de suiviReporting & coordination transversaleProduire des rapports de suivi : stocks, performances, prévisionsCollaborer avec les services Méthodes, BE, Achats, Production et QualitéGarantir la conformité réglementaire et la traçabilité des produitsProfil recherchéExpérience confirmée (minimum 5 ans) sur un poste similaire en milieu industrielMaîtrise d'un ERP et des outils de gestion de stocksCompétences éprouvées en management d'équipe et coordination interservicesRigueur, sens de l'organisation et capacité d'analyseLeadership, esprit d'initiative et goût du terrain Contrat : CDI - Au forfait Rémunération : A partir de 35K€ et selon profil et expérience Lieu : Antigny