Commercial / Commerciale sédentaire (H/F) 61 - ALENCON
Offre n° 6886124
Commercial / Commerciale sédentaire (H/F)
61 - ALENCON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 mai 2025
Description du poste : Je recrute pour une entreprise en croissance, un Commercial B to C en CDI MISSIONS :***Vous co-construisez vos plans de prospection et plans d'actions commerciaux avec le responsable d'agence.***Vous identifiez, ciblez et qualifiez les prospects, et menez l'ensemble des actions de prospection directe (terrain, phoning, mail, réseau et salons).***Vous développez votre portefeuille et mener la démarche commerciale : rendez-vous de découverte, identification des besoins, proposition de solution produits, devis, relance et signature.***Vous suivez l'avancée des dossiers de vos clients et êtes garant de la complétude des dossiers (documents officiels, création de compte dans le CRM) jusqu'à la fin des travaux.***Vous menez des actions de fidélisation et de foisonnement sur votre portefeuille client.***Vous assurez le reporting de votre activité et en suivez la performance en lien avec le responsable d'agence et le directeur commercial. MODALITÉS DU POSTE : Poste en temps plein - en CDI¿¿ Prise de poste dès que possible¿ Salaire brut + primes = package allant de 40 à 60 KE Description du profil :***Une expérience de 3 ans souhaitée en tant que commercial(e) B to C***Appétence pour la prospection et la conquête de nouveaux prospects***Avoir une véritable aisance commerciale et le goût du challenge***Débutant(e) accepté(e), une formation interne sera assurée Si vous vous reconnaissez dans cette offre et souhaitez mettre votre talent à profit d'une belle entreprise, n'hésitez plus, postulez !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000,00 Euros à 60000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Je me présente, Alexis Montardre, Fondateur et dirigeant de « L'Heureux Talent» L'équipe est composée dorénavant de 5 personnes (2 salariées= Marilyne & Mélanie) ; 2 alternantes = Rania & Marine); et du dirigeant salarié, Alexis Montardre ¿ Le Concept « L'HEUREUX TALENT » ? Avoir le rôle d'intermédiaire entre l'employeur et le candidat, de trouver le liant et de créer une relation win-win, en étant évidemment à proximité de tous. « Être heureux au travail...
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