POSTE : Chef d'Équipe Fabrication H/F DESCRIPTION : Vous serez rattaché(e) au Responsable du service Fabrication sur le site de Pouilly sur Serre. Vous travaillerez en toute autonomie au sein du service Fabrication dans le respect de la politique et des valeurs du Groupe Cofigeo. Vos principales missions seront les suivantes : - Gérer une équipe d'environ 30 collaborateurs - Manager votre équipe en autonomie (définition des objectifs, tâches et responsabilités, organisation, suivi individuel, validation pointage) - Participer à la rédaction des descriptions de poste de votre secteur - Être garant de la montée en compétences de votre équipe (formation, suivi de l'intégration, validation des acquis auprès des nouveaux entrants, polyvalence) - Effectuer les entretiens de développement du personnel de votre secteur - Piloter votre activité dans un souci de performance globale (sécurité, qualité, productivité) - Organiser la production en visant des objectifs de qualité, quantité et de délais - Participer au déploiement de la démarche d'excellence opérationnelle et animer des groupes d'amélioration continue (TOP 5, rituels secteur, groupe de résolution de problème) - Veiller au respect des consignes d'hygiène et de sécurité des locaux et du personnel que vous aurez sous votre responsabilité - Participer aux audits qualité et hygiène de votre secteur - Être acteur du développement de la culture sécurité du site (visite sécurité, animation indicateurs) - Avoir des relations fonctionnelles avec tous les services de l'usine, en particulier : la maintenance, la qualité, les RH, les flux, la planification et l'ordonnancement ainsi que les expéditions 13ème mois et prime vacances inclus dans le salaire fixe proposé PROFIL : Vous êtes titulaire d'un Bac +3 dans le domaine de la production ou vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Ce que l'on attend de vous : ·Esprit d'analyse, sens de l'observation, pédagogie et autonomie sont indispensables pour être à l'aise sur ce poste ·Très bon sens relationnel pour communiquer avec le personnel ·Savoir fédérer et écouter, capacité à argumenter et convaincre ·Management, Leadership ·Connaissance en amélioration continue ·Bonne maîtrise de l'outil informatique (Excel, SAP) Pourquoi nous rejoindre ? - Prime assiduité - Indemnités trajet domicile/lieu de travail - RTT - Vente au personnel, avantages CSE