Description du poste : Parc Astérix, le plus gaulois des parcs d'attractions est un acteur incontournable du loisir européen. Filiale de la Compagnie des Alpes, Parc Astérix propose des services de qualité, des sensations fortes et de la bonne humeur. Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines du Parc, et plus particulièrement au sein de l'équipe Recrutement, vous participez activement à la campagne de recrutement du personnel saisonnier pour les différents services opérationnels. A ce titre, vous intervenez sur l'ensemble du processus recrutement : Recrutement : - Participation à l'élaboration des campagnes de recrutement - Gestion des candidatures spontanées - Tri des candidatures et présélection téléphonique - Animation des sessions collectives de recrutement - Conduite des entretiens individuels - Positionnement des entretiens - Rédaction des comptes-rendus d'entretiens - Gestion des tableaux de suivis en recrutement Sourcing : -Attirer et recruter nos collaborateurs en participant aux salons et forums recrutement Soutien au sein du service : - Participation à l'intégration des collaborateurs - Mise à jour des candidatures sur notre logiciel recrutement En toute collaboration avec les responsables de services opérationnels. Description du profil : De formation supérieure en Ressources Humaines (ou équivalent), vous possédez impérativement une expérience professionnelle de 2 à 3 ans dans le recrutement avec une connaissance sur les métiers de l'hôtellerie & de la restauration. Après une formation interne à notre métier et méthodes, votre tempérament dynamique, votre réactivité, votre aisance relationnelle vous permettront d'accéder rapidement à l'autonomie nécessaire à cette fonction. Vous êtes organisé(e) et bénéficiez d'une grande capacité d'adaptation et savez mener plusieurs missions en parallèle Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, n'hésitez-plus, rejoignez-nous !