Description du poste : Pourquoi ne pas enrichir votre parcours en tant qu'Infirmier(ère) dans notre établissement pour aînés ? Vous jouerez un rôle crucial dans le bien-être quotidien des résidents en dispensant des soins de qualité au sein d'un environnement de travail neuf, encourageant et bienveillant - Assurer la gestion des soins quotidiens et établir des plans de soins adaptés à chaque résident - Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire en participant aux réunions et échanges - Superviser et accompagner les aides-soignants dans l'exécution des tâches journalières - Veiller à l'application rigoureuse des protocoles médicaux et des procédures internes - Participer à l'amélioration continue de la qualité des soins au sein de l'établissement Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD (mutation possible) - Durée: 12/mois - Salaire: 2400 euros/mois + reprise d'ancienneté négociable (fonction publique territoriale) - Poste en 12h (payé 12h) - Toujours 2 IDE en poste, y compris les week-ends - Équipe de 5 IDE Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE (dès 3 mois d''ancienneté) - Effectifs soignants constants, même le week-end - Ratio supérieur aux recommandations ARS - Équipe soudée, bienveillante, investie - Ambiance de travail positive, esprit de collaboration renforcé par une direction proche du terrain Description du profil : Nous recherchons un(e) Infirmier(e) motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique dans un établissement récemment rénové. - Diplôme d'État d'Infirmier exigé - Excellentes compétences en communication et empathie - Capacité à travailler efficacement en équipe - Flexibilité pour s'adapter à un roulement fixe sur 12 semaines - Sens aigu de l'observation et de l'organisation Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.