Description du poste : Missions RH : - Support au recrutement et gestion des entrées et sorties : réalisation des fiches de poste, rédaction des contrats de travail, établissement des dossiers administratifs de chaque salarié, - Gestion du personnel : suivi administratif et déclarations aux organismes sociaux (DUE, gestion des visites médicales, suivre les dossiers maladie et prévoyance, etc.) - Aide à la gestion des dossiers de formations - Préparation des paies (éléments variables à saisir sur SIRH ADP) - Participation à des projets RH - Appui sur des actions de communication RH, en fonction d'actualité Description du profil : - Issu d'une formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience professionnelle reconnue au sein d'une fonction similaire, et de compétences confirmées dans l'administration RH. Votre réactivité et votre sens de l'organisation seront des atouts indispensables à votre réussite sur ce poste. - Vous êtes doté de capacités relationnelles et d'un tempérament fédérateur. - Vous maitrisez parfaitement la bureautique. - Vous êtes force de proposition. - Connaissance du SIRH ADP apprécié