Comptable Consolidation H/F 13 - AIX EN PROVENCE
Offre n° 6899588
Comptable Consolidation H/F
13 - AIX EN PROVENCE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 novembre 2024
POSTE : Comptable Consolidation H/F DESCRIPTION : Comptable Consolidation (H/F) En Bref : Marseille - CDD - Comptabilité & Consolidation - IFRS/FR GAAP - ERP SAP - Équipe à taille humaine - Environnement International - Salaire selon profil. Bastien, notre spécialiste des métiers financiers et comptables recrute pour lun de ses clients, évoluant dans le domaine la santé. Vos missions : En étroite collaboration avec le Director du service Accounting, vous jouerez un rôle central dans la production et le suivi des comptes du Groupe. Principales responsabilités : Déterminer les traitements comptables des opérations courantes et exceptionnelles, en conformité avec les normes FR GAAP et IFRS. Participer aux clôtures trimestrielles et veiller à la revue rigoureuse des papiers de travail produits par l'équipe. Assister aux travaux de consolidation trimestrielle en appliquant les retraitements IFRS et produire les documents associés (flux de trésorerie, tax proof, etc.). Assurer un suivi efficace de certains processus de clôtures, notamment en lien avec la trésorerie consolidée et les instruments de capitaux propres. Garantir le respect des normes SOX, effectuer des revues de contrôles internes et documenter les processus en lien avec la consolidation. Assister les auditeurs dans leurs missions de revue des comptes Collaborer activement à la production des publications financières trimestrielles et annuelles pour l'AMF et la SEC. Votre profil : Expérience : Minimum 3-4 ans en cabinet d'audit ou en tant que Responsable Comptable. Compétences techniques : Expertise en consolidation IFRS, maîtrise des pratiques de contrôle interne, et expérience sur un ERP Langues : Maîtrise courante du français et de l'anglais (écrit et oral). Ce qu'on vous propose : Esprit d'analyse, rigueur et attention aux détails. Capacité à gérer les délais et les priorités dans un environnement exigeant. Proactivité et capacité à résoudre les problèmes de manière autonome. Aisance dans le travail en équipe, adaptabilité et professionnalisme. Le process de recrutement : Etape 1 : Entretien de sélection avec Bastien pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste Etape 2 : Rencontre avec la Responsable RH PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 2 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000,00 Euros à 60000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
Entreprise
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