Description du poste : LEGAL&HR TALENTS, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX MÉTIERS JURIDIQUES ET RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s'engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l'atteinte de vos objectifs professionnels. MISSIONS PRINCIPALES Droit social individuel (mission principale) :***Conseil et accompagnement des managers et des équipes RH sur l'ensemble des problématiques individuelles (contrats, discipline, rupture du contrat, mobilité, maladie, etc.). * Support opérationnel aux Responsables RH sur les dossiers complexes. * Rédaction d'actes juridiques et de notes de synthèse. * Veille juridique et mise à jour des pratiques internes. Droit social collectif :***Appui à la gestion d'un petit CSE (représentant environ 5 % de l'effectif). * Préparation des réunions, rédaction des documents et accompagnement dans les relations avec les IRP, en coordination avec la RRH. * Contribution à certains projets transverses RH. Description du profil :***Formation supérieure en droit social (Master 2 ou équivalent). * Expérience de 3 À 4 ANS minimum en entreprise ou cabinet, avec une maîtrise opérationnelle du droit social individuel. * Capacité à prendre du recul, à gérer les priorités, et à travailler avec autonomie et souplesse. * Bon relationnel, sens du service et goût du travail en équipe.