POSTE : Responsable du Développement Commercial - Alternance H/F DESCRIPTION : Le Responsable du Développement Commercial a pour mission de définir et mettre en oeuvre la stratégie commerciale de l'entreprise afin d'accroître le chiffre d'affaires, d'élargir le portefeuille clients et de renforcer la présence de la marque sur le marché. Responsabilités : Élaboration de la Stratégie Commerciale : - Analyser le marché, les tendances et la concurrence. - Développer et mettre en oeuvre des plans d'action pour atteindre les objectifs de vente. Développement du Portefeuille Clients : - Identifier de nouvelles opportunités d'affaires et prospecter de nouveaux clients. - Établir et entretenir des relations solides avec les clients existants et potentiels. Gestion de l'Équipe Commerciale : - Recruter, former et encadrer l'équipe commerciale. - Fixer des objectifs de vente et suivre les performances individuelles et collectives. Analyse et Reporting : - Suivre les performances commerciales à travers des indicateurs clés de performance (KPI). - Préparer des rapports réguliers pour la direction sur l'état d'avancement des objectifs. Collaboration Interne : - Travailler en étroite collaboration avec les autres départements (marketing, produit, service client) pour garantir une cohérence dans l'approche commerciale. Veille Concurrentielle : - Surveiller l'évolution du marché et des pratiques concurrentielles pour ajuster la stratégie commerciale. PROFIL : Comment ? Grâce à une approche pratique et efficace : rejoindre simultanément notre partenaire sur ce poste ainsi que notre CFA pour bénéficier de cette formation en alternance à distance. Voici ce que nous t'offrons : Type de contrat : Contrat d'apprentissage (CDD). Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Négociateur Technico Commercial (RNCP34079), niveau 5, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel Durée de la formation : 12 mois. Format de la formation théorique : 100% en ligne, incluant des cours et des classes virtuelles. Rythme de l'alternance : 1 jour de formation par semaine (jour à définir) et 4 jours en magasin. Rémunération : Selon le barème national en vigueur. Début de la formation : dés que possible. Lance-toi dans cette aventure enrichissante qui combine travail sur le terrain et apprentissage numérique !