Descriptif du poste:\n\nVous interviendrez dans un environnement multisociétés et multiétablissements composé de 7 sociétés représentant environ 400 salariés.\nRattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous encadrerez une gestionnaire de paie. Vous assurerez directement la production d'environ 200 bulletins mensuels et superviserez 200 bulletins supplémentaires.\nMissions :\nÀ ce titre, vous serez notamment chargé(e) de :\n* Organiser et sécuriser l'ensemble du processus mensuel de paie ;\n* Produire et superviser environs 400 bulletins de paie ;\n* Collecter, contrôler et intégrer les éléments variables ;\n* Contrôler les temps de travail, heures supplémentaires, absences, primes, frais de déplacement et indemnités conventionnelles ;\n* Établir et contrôler les DSN et les déclarations sociales ;\n* Assurer le suivi des charges sociales, des indemnités journalières, de la prévoyance et de la mutuelle ;\n* Réaliser les soldes de tout compte et sécuriser les documents de fin de contrat ;\n* Administrer et paramétrer le logiciel de paie Proginov ;\n* Superviser l'administration du personnel en lien avec la paie ;\n* Assurer les relations avec les organismes sociaux ;\n* Produire les tableaux de bord et participer au suivi de la masse salariale ;\n* Encadrer et accompagner la gestionnaire de paie ;\n* Garantir l'application de la législation sociale, des dispositions conventionnelles et des accords d'entreprise.\nProjets :\nVous occuperez un rôle central dans deux projets structurants :\n* L'intégration des données issues des logiciels de GTA transport dans Proginov ;\n* La reprise complète d'une entité sur le logiciel de paie du Groupe.\nVous piloterez le recueil et la fiabilisation des données, le paramétrage, les tests, la recette, les paies en parallèle ainsi que la sécurisation de la mise en production.\nPourquoi nous rejoindre ?\n* Un périmètre paye complet et diversifié ;\n* Un environnement multisociétés et multiétablissements ;\n* Des projets structurants autour de la paie et de la GTA ;\n* Une fonction associant expertise technique, management et conduite de projets ;\n* Un rôle central dans la sécurisation et l'évolution des processus paye du Groupe.\n\nProfil recherché:\n\nVotre profil :\nIssu(e) d'une formation en paie, ressources humaines, comptabilité ou droit social, vous justifiez d'une expérience confirmée dans la gestion complète et la supervision de la paie.\nVous maîtrisez la DSN, les déclarations sociales, le paramétrage d'un logiciel de paie et les contrôles liés à la gestion des temps.\nUne expérience dans le secteur du transport constitue un véritable atout. La connaissance de Proginov RH serait appréciée.\nRigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous disposez de solides capacités d'analyse. Votre sens du service, vos qualités relationnelles et votre aptitude à accompagner une collaboratrice vous permettront de réussir dans cette fonction.