Description du poste : Vos missions : 1/ Gestion du personnel en travail temporaire : - préparation des contrats, - saisie et contrôle des heures, - vérification des factures et suivi de la comptabilité (demande avoir et/ou complément de facture). 2/ Gestion de la formation - organisation des formations, - saisie des présences. 3/ Secrétariat général du service RH. Description du profil : Maîtrise des outils bureautiques. Capacité d'analyse et de synthèse. Qualités relationnelles et sens du travail en équipe. Rigueur, méthode et sens de l'écoute. Faire preuve d'autonomie. Sens de la confidentialité.