Descriptif du poste:\nRattaché(e) directement au Directeur Général Adjoint et véritable manager de proximité, vous représentez l'organisme sur votre territoire. En totale autonomie sur votre périmètre, vous pilotez la gestion quotidienne de l'agence (budget, équipes, patrimoine) dans le respect des procédures, des réglementations et des valeurs de l'organisme.\nVos missions principales :\nPilotage stratégique, budgétaire et opérationnel :\nDéfinir et suivre la stratégie d'agence pour atteindre les objectifs fixés.\nÉlaborer, maîtriser et justifier les budgets de fonctionnement.\nOptimiser la rentabilité et la performance du patrimoine (vacance locative, charges, services).\nÉtablir des outils et méthodologies pour optimiser les processus internes.\nAssurer un reporting régulier auprès de la Direction et proposer des axes d'amélioration.\nManagement & Ressources Humaines :\nAnimer, accompagner et former au quotidien les équipes de l'agence.\nPiloter la gestion des ressources humaines en lien étroit avec la Direction des Ressources Humaines.\nDévelopper la transversalité et la synergie entre vos collaborateurs et les autres services de l'entreprise.\nGestion du patrimoine, entretien & travaux :\nVeiller à la sécurité, la maintenance et la qualité du patrimoine sous votre responsabilité.\nPiloter et coordonner les opérations d'entretien, de rénovation et de réhabilitation (réactivité d'engagement, coordination des corps de métier, optimisation des délais de relocation).\nSuivre l'exécution des marchés publics/privés et veiller au respect des engagements contractuels.\nQualité de service & Représentation institutionnelle :\nGarantir une qualité de service optimale auprès des clients.\nReprésenter l'organisme sur votre territoire auprès des partenaires institutionnels, des collectivités et des associations de locataires.\n\nProfil recherché:\nHomme ou femme de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre rigueur et votre sens élevé du service public et client.\nFormation & Expérience :\nDe formation Bac +4/5 (Immobilier, Management, Urbanisme ou Droit), vous justifiez d'une expérience significative dans l'immobilier, idéalement au sein du logement social.\nCompétences clés : \nMaîtrise du management d'équipe, gestion budgétaire, conduite de projets techniques/patrimoniaux et connaissance des marchés.\nSavoir-être : \nVous êtes dynamique, proactif(ve) et doté(e) d'un excellent relationnel. Votre capacité d'analyse et votre esprit d'équipe vous permettent de fédérer autour des objectifs transversaux.