POSTE : Opérateur - Coordinateur de Production H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de notre développement nous recherchons pour notre site de production à Bons-en-Chablais (74890), un opérateur - coordinateur de production (H/F). Ce poste s'articule autour de deux missions complémentaires, avec une répartition du temps de travail d'environ 50 % dédiée aux activités d'opérateur de production et 50 % dédiée à la coordination de la ligne de production. Vous restez pleinement acteur de la fabrication tout en jouant un rôle clé dans l'organisation et la fluidité de la ligne. Vos missions en tant qu'opérateur : - Assembler des gammes de connecteurs diverses selon le mode opératoire et des priorités définies - Effectuer des réglages sur l'outil de production en fonction des plans fournis - Echanger régulièrement avec les autres opérateurs afin maintenir le bon fonctionnement de l'équipe - Travailler sous binoculaire - Backpotting Vos missions en tant que coordinateur : - Répartir la charge de travail et assurer l'ordonnancement opérationnel de la ligne de production. - Suivre les délais clients et anticiper les risques de dérive. - Identifier les besoins en ressources, compétences ou équipements et déclencher les alertes nécessaires. - Assurer le bon déroulement du flux de production en lien avec les Pilotes Produits et les Approvisionneurs. - Être le point de contact privilégié des équipes de production et faciliter la résolution des problématiques du quotidien. - Veiller à la disponibilité des moyens de production (machines, outils, équipements). - Participer à l'amélioration continue des flux, de l'organisation et de la performance de la ligne. - Contribuer au maintien des standards qualité et à la satisfaction client. Cette organisation vous permet de conserver une forte présence sur le terrain, tout en ayant une vision globale et un rôle moteur dans la performance de la ligne. Parce que votre expérience chez Nicomatic va au-delà de votre poste, nous vous proposons plusieurs avantages pensés pour accompagner votre quotidien : - Carte titres-restaurant : prise en charge à 60 % par Nicomatic. - Mutuelle d'entreprise : prise en charge à 50 % par Nicomatic, avec la possibilité d'en faire bénéficier votre famille. - Horaires flexibles : une organisation souple du temps de travail pour favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. - Télétravail : possible lorsque le poste le permet, avec un nombre de jours adapté à votre lieu de résidence, selon les modalités en vigueur. - Intéressement : un dispositif qui permet de partager collectivement les résultats de l'entreprise. À titre indicatif, l'intéressement versé en 2025 s'élevait à 3 800 €. - Participation & épargne salariale : une participation correspondant, à titre indicatif, à l'équivalent de 1,3 mois de salaire. Vous pouvez choisir de la percevoir directement ou de la placer sur notre dispositif d'épargne salariale, avec un taux d'intérêt de 6 %, selon les conditions en vigueur. - Food trucks : plusieurs food trucks sont présents sur site chaque semaine pour vos pauses déjeuner. - Covoiturage : des solutions sont proposées notamment au départ d'Annecy et de Cluses, pour faciliter et partager vos trajets. - Sport & convivialité : football, Pilates, renforcement musculaire Plusieurs activités sont proposées pour bouger et partager des moments entre collègues. - Parcours d'intégration personnalisé : dès votre arrivée, vous êtes accompagné(e) pour découvrir Nicomatic, nos équipes, nos métiers et votre environnement de travail, et prendre progressivement vos marques. PROFIL : VOS COMPETENCES/CONNAISSANCES : - Rigueur et précision dans les opérations d'assemblage. - Lecture et compréhension de plans techniques et de dossiers de fabrication. - Maîtrise des modes opératoires et standards qualité. - Capacité à effectuer des réglages d'outils. - Organisation et gestion des priorités. - Maitrise de l'outil informatique - Capacité à coordonner et répartir la charge de travail. - Anticipation et suivi des délais de production. - Communication et esprit d'équipe. - Réactivité et capacité à résoudre les problématiques du quotidien. - Esprit d'amélioration continue et orientation terrain. - Capacité à passer d'un rôle opérationnel à un rôle de coordination