Infirmier / Infirmière en hémodialyse (H/F) 69 - Lyon 8e Arrondissement
Offre n° 6927643
Infirmier / Infirmière en hémodialyse (H/F)
69 - Lyon 8e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 16 septembre 2026
Rejoignez une équipe engagée au service des patients ! AURAL, établissement de santé à but non lucratif spécialisé dans la prise en charge de l'insuffisance rénale chronique, recrute à temps plein un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'État, débutant(e) ou expérimenté(e). Vous intégrez une équipe dynamique et bienveillante, avec une organisation en journées de 12h, du lundi au samedi. Dès votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration structuré de 4 semaines, alternant théorie et pratique, avec un accompagnement en doublure pour vous permettre de prendre vos fonctions en toute sérénité. Vos missions : Au cœur du parcours de soins des patients dialysés, vous : Assurez le bon déroulement des séances de dialyse, conformément aux prescriptions médicalesSurveillez l'état des patients et intervenez en cas d'incident ou d'urgenceAppliquez et garantissez le respect des protocoles d'hygiène et de sécuritéParticipez activement à la qualité de la prise en charge et à l'éducation thérapeutique des patientsTravaillez en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier, vous souhaitez vous épanouir dans une spécialité qui vous permettra d'allier la technique et le relationnel. Si vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et doté(e) d'un véritable esprit d'équipe, ces qualités constitueront de réels atouts pour réussir au sein de notre établissement. Rejoindre l'AURAL, c'est garantir une prise en charge médicale globale et de qualité, avec un accompagnement personnalisé (1 infirmier(e) pour 4 à 6 patients selon les modalités de dialyse), où l'éducation thérapeutique occupe une place centrale. Selon votre expérience et la convention en vigueur, vous bénéficierez d'une rémunération attractive comprenant : Un véritable équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle Des RTT Une reprise d'ancienneté à 100 % Une prime semestrielle (décentralisée) Un Comité Social et Économique (CSE) Un forfait mobilité durable Une mutuelle familiale prise en charge à 75 % par l'employeur
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 32000.0 Euros à 40000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 0 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
AURAL
L'AURAL est un Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC) à but non lucratif, géré par une association loi 1901. Depuis sa création en 1974, l'AURAL a accordé une attention toute particulière au développement des alternatives à la dialyse en centre dont elle a fait son objectif stratégique. Ces modalités de traitement privilégient les traitements de proximité qui permettent d'améliorer la qualité de vie des patients et de réduire les durées et les coûts des transports. Depui...
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