POSTE : Chef de Projet Commerce Réseaux de Chaleur H/F DESCRIPTION : Dalkia Centre-Est recrute un.e Chef de Projet Commerce Réseaux de Chaleur H/F pour la Direction Commerciale. Prêt.e à rejoindre l'équipe de Rémy ? Vous intégrerez une équipe dynamique de 20 personnes et travaillerez au sein de l'Agence Commerciale Réseaux Centre-Est. Vous aurez comme objectif d'accompagner le développement et la création de réseaux de chaleur. Votre rôle sera de piloter des projets complexes pour accompagner la décarbonation des territoires tout en créant de la valeur pour l'entreprise. Alors, professionnel.le engagé.e dans la transition énergétique, et si on se projetait sur vos missions ? Animation et Pilotage de Projets : vous êtes le chef d'orchestre interne : vous animez et fédérez les acteurs techniques, opérationnels, juridiques et communication. Votre mission est de faire émerger les projets en coordonnant ces expertises pour construire des solutions performantes. Développement Commercial et Stratégique : vous accompagnez le développement du territoire en identifiant les opportunités de création ou d'extension de réseaux de chaleur. Vous portez des projets à fort impact environnemental pour nos clients. Organisation et Rigueur : vous assurez le suivi rigoureux de vos dossiers, anticipez les besoins des parties prenantes et garantissez la solidité de nos propositions commerciales. Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles. Dalkia en région Centre-Est PROFIL : Ce que l'on attend de vous : Vous avez une formation Master, M2, École de Commerce ou d'Ingénieur (Bac +5), et avez réussi à développer une expertise solide grâce à votre expérience de plus de 5 ans ! Vous avez une réelle aisance relationnelle pour convaincre vos interlocuteurs ? Vous savez faire preuve de rigueur et d'anticipation dans des projets à cycle long ? Vous aimez relever des défis liés à la décarbonation et à l'énergie ? Vous avez un niveau d'expertise technique pour porter des dossiers complexes ? Alors vous devriez candidater ! Ce que vous aurez en nous rejoignant : Une intégration organisée dès votre arrivée ! La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine. Un package de rémunération attractif : Un salaire fixe sur 13,3 mois complété d'une part variable ; Votre véhicule de fonction, Intéressement et participation, 13 jours de RTT et 6 semaines de CP ! Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée ! Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, Vous candidatez et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique avec Flavia.. Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Delphine. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe de Rémy ! Alors, prêt.e à rejoindre notre collectif ?