Descriptif du poste:\n\nVéritable pilote de vos affaires, vous assurez le suivi complet des projets de leur lancement à leur réception. En lien avec les équipes techniques, les clients et les partenaires, vous élaborez les offres techniques et financières, recherchez les solutions les plus adaptées, coordonnez les études et les chantiers, gérez les achats et la sous-traitance, tout en veillant au respect des délais, des budgets et de la qualité des réalisations. Garant de la satisfaction client, vous contribuez également au développement de l'activité en entretenant une relation de confiance durable avec vos interlocuteurs.\n\n\nLa sécurité avant tout\n\n\nChez MK Energies, la sécurité est une valeur fondamentale.\nNous sommes tous acteurs de notre démarche Qualité, Sécurité et Environnement, dans le cadre de notre engagement MASE. Cette certification fait partie des engagements du groupe.\nÀ ce titre, vous :\n* \nIntégrez les exigences sécurité dès la phase d'étude et de préparation.\n* \nVeillez au respect des procédures QSE sur vos affaires.\n* \nAnimez la culture prévention auprès des équipes.\n* \nParticipez aux causeries sécurité et aux actions d'amélioration continue.\n* \nRemontez les situations dangereuses, presqu'accidents et axes d'amélioration.\n* \nContribuez activement à la qualité des réalisations et à la satisfaction de nos clients.\n\nProfil recherché:\nLe profil que nous recherchons\n\n\n* \nFormation technique adaptée\n* \nMinimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire\n* \nBonne maîtrise de la gestion d'affaires\n* \nExcellentes qualités relationnelles, sens de l'organisation et autonomie\nLes petits + qui font la différence :\n* \nConnaissances en HTB / HTA / BT\n* \nNotions en automatisme\nAvantages :\n* \nSalaire à partir de 39 000 € brut annuel (selon profil et expérience)\n* \nÉpargne salariale\n* \nRTT\n* \nTitre-restaurant\n* \n13ème mois\n* \nParticipation\n* \nParticipation\n* \nPrime de vacances\n* \nChèques vacances\n* \nRTT\n\n\n Notre processus de recrutement\n\n\nNous avons à cœur de vous proposer un parcours simple, rapide et transparent :\n\n* \n Un premier échange téléphonique avec Laurie, Chargée RH\n* \n Un entretien (présentiel ou visio) avec le chef d'entreprise\n* \n (Optionnel) Un second échange avec le chef d'entreprise et un responsable\n* \n Une proposition de collaboration\n* \n Une intégration sur mesure pour bien démarrer chez nous\n\n\nEnvie de piloter des projets variés, d'avoir un réel impact et de rejoindre une entreprise à taille humaine en pleine dynamique ? Échangeons !