Technicien Equipements et Process - Salle Machine Cms et Traditionnel H/F 02 - Mercin-et-Vaux
Offre n° 6959077
Technicien Equipements et Process - Salle Machine Cms et Traditionnel H/F
02 - Mercin-et-Vaux - Localiser avec Mappy
Publié le 17 septembre 2026
POSTE : Technicien Equipements et Process - Salle Machine Cms et Traditionnel H/F DESCRIPTION : Notre client est un acteur majeur de la sous-traitance électronique, spécialisé dans la fabrication, l'assemblage et le test de cartes électroniques pour des secteurs exigeants tels que l'industrie, l'automobile, l'aéronautique, la défense et le médical. Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Technicien Équipements et Process - Salle Machine (CMS et Traditionnel) pour son site de Mercin-et-Vaux (02200). En tant que collaborateur du service Engineering intégré à l'équipe de Production Salle Machine, vous participez au pilotage quotidien des lignes de fabrication CMS et traditionnelles. Véritable référent technique de l'atelier, vous assurez la disponibilité des équipements, accompagnez les équipes de production et contribuez à la performance, à la qualité et à l'amélioration continue des moyens de fabrication. Bien sûr, des formations spécifiques au métier et aux produits seront dispensées par nos équipes ! Missions principales - Garantir le bon fonctionnement des équipements de production (lignes CMS, vague traditionnelle, vague sélective). - Accompagner les opérateurs et Team Leaders dans le démarrage, les changements de série et la résolution des aléas de production. - Surveiller la qualité de la production à l'aide d'outils dédiés (SPI, AOI, rayons X). - Intervenir rapidement en cas de problème : diagnostic, arrêts de ligne, application des procédures correctives. - Optimiser et améliorer en continu les processus de fabrication : ligne CMS FUJI, Vague SEHO, Vague sélective ERSA - Suivre, réaliser et optimiser les maintenances préventives et correctives des moyens de production. - Veiller au respect des normes de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement. . PROFIL : Profil recherché - Niveau Bac +2 ou expérience équivalente dans un domaine technique (électrotechnique, électronique, maintenance industrielle). - Une connaissance des procédés d'assemblage de cartes électroniques serait un véritable atout. - Capacité à comprendre et appliquer des processus de production. - Lecture de plans, schémas techniques et documentations machines. - Sens de l'analyse, réactivité et capacité à résoudre rapidement les problèmes. - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont indispensables. Ce que mon client propose ?? Un poste technique et polyvalent au coeur des moyens de production électroniques ?? Un environnement industriel innovant et exigeant ?? Des opportunités de montée en compétences et d'amélioration continue ?? Une collaboration étroite avec les équipes Production et Engineering Conditions ? Type de contrat : CDI, après période d'essai, à pourvoir très rapidement ? Travail de journée sur 4,5 jours hebdomadaires (du lundi matin au vendredi midi) ? Horaires variables ? Salaire : 28 700 EUR brut annuel (négociable selon expérience et hors primes) Vous souhaitez contribuer à la qualité de nos produits et à la performance de nos équipements de production ? Rejoignez-nous !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Supplay
Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS. Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration co...
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