Taux journalier (TJM): 700 Contexte Au sein de l'équipe « Data Capture », ce poste requiert des compétences techniques et architecturales ainsi qu'une solide expérience pratique des technologies Cloud, du développement de microservices et de l'architecture événementielle (Event-Driven Architecture). Il implique également une collaboration étroite avec les équipes informatiques du Groupe et de la Zone, les partenaires métiers, les partenaires externes et l'ensemble des membres de l'équipe d'intégration. Objectifs et livrables : - Concevoir et proposer des solutions de données utilisant les technologies Azure Cloud dans le respect de notre cadre de référence - Concevoir et proposer des solutions basées sur Snowflake - Appliquer la stratégie « Data as a Service » en respectant les meilleures pratiques architecturales - Concevoir et développer des API/microservices pour enrichir notre catalogue de solutions - Soutenir la stratégie d'architecture événementielle (EDA) basée sur Azure Event Hub et Azure IoT Hub - Contribuer à notre catalogue de services pour l'enrichissement en libre-service (self-service) - Contribuer à la modernisation et à la veille technologique au sein de l'équipe « Data Capture » et de l'organisation « Data & Analytics » - Agir en tant que référent de l'équipe pour tous les sujets liés au Cloud - Animer des ateliers et faciliter le recueil des besoins - Accompagner les Data Engineers sur les sujets liés au Cloud - Soutenir l'équipe Sécurité sur les sujets connexes - Contribuer à la feuille de route et à l'évolution de la solution « Data Capture » - Challenge et accompagnement des prestataires externes Compétence requises hardskills : - Snowflake : Expert - EDA (Architecture événementielle) : Confirmé - Big Data : Expert - Architecture : Expert - Cloud : Expert - Développement (Codage) : Confirmé - Intégration continue : Expert - Microservices : Confirmé - Azure : Confirmé - SQL : Expert - Données (Data) : Expert - Réseau : Confirmé Les compétences softskills suivantes sont essentielles et obligatoires : - Leadership et autonomie - Engagement dans les sujets traités - Capacité à produire de la documentation (ex. : dans le cadre d'audits, de preuves de concept/PoC, ou pour définir des normes et architectures)