Mécanicien(ne) automobile service rapide (61) (H/F) 61 - Aigle
Offre n° 6962340
Mécanicien(ne) automobile service rapide (61) (H/F)
61 - Aigle - Localiser avec Mappy
Publié le 23 décembre 2025
RESPONSABILITÉS : La société Lallemand pneus (adhérent Profil Plus) recherche pour son agence de l'Aigle (61), son(sa) futur(e) mécanicien(ne) service rapide. Sous la responsabilité du chef d'agence, vous effectuez l'entretien courant (vidange, climatisation, montage/démontage pneumatiques, freinage, échappement etc.) sur tous types de véhicules légers. Vous êtes capable de réaliser un diagnostic complet du véhicule confié et vous maitrisez les nouvelles technologies (KTS, FAP, électronique... ). • Contrat : CDI - 39 heures - travail le samedi avec journée de repos dans la semaine • Avantages : prime de participation - prime prestation - compteur de récupération d'heures - CSE - IRP Auto (aides vacances, loisirs enfants, soutien scolaire etc.). PROFIL RECHERCHÉ : De formation technique CAP/BEP/Bac Pro mécanique, vous avez l'esprit d'équipe. Vous êtes autonome, motivé, soucieux de la qualité de l'intervention technique et du service client. Vous développez votre expertise en mécanique automobile et vous vous investissez dans la relation client. Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B et disposez d'une expérience en mécanique VL.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros à 32000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Employeur
Lallemand pneus
Le groupe LAGUERRE, adhérent au réseau PROFIL PLUS, regroupe aujourd'hui 4 entités (Laguerre, Lallemand, S3D et Jeeh) et 350 collaborateurs. 36 points de vente déployés sur plusieurs régions : Normandie, Pays de la Loire et Centre Val de Loire. L'enseigne et ses adhérents sont engagés sur l'inclusion et le handicap. Des référents au sein du siège social sont à disposition des collaborateurs dans le cadre de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
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