LOG XL, c'est la nouvelle entité logistique du groupe Eram créée en 2025.  Réparties sur 7 sites logistiques, les équipes LOG XL réceptionnent, stockent, préparent et expédient les marchandises pour les 9 marques du groupe Eram.LOG XL c'est aussi la livraison de 788 magasins, 8 sites e-commerce et de nos clients.  Intégré à l'équipe maintenance du site logistique textile de Chemillé en Anjou, composée de 4 personnes, vous aurez en charge l'entretien et la réparation de tous les équipements/machines présents sur le site (trieurs, convoyeurs, transstockeurs, élévateurs.).  VOS MISSIONS EN DETAIL : - Réaliser l'entretien courant des équipements (nettoyage, graissage, changement de pièces.),  - En cas d'anomalie ou de panne, réaliser un diagnostic rapide et faire les réparations nécessaires,  - Être force de proposition pour optimiser la fiabilité des installations : sécurité, performance du matériel.  - Gérer le stock de pièces détachées.  Vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble des équipes logistiques du site ainsi que nos prestataires et/ou sous-traitants.  Poste à pourvoir en équipe (5h30-12h45 / 12h45-20h) du lundi au vendredi.  CDI - Statut : agent de maîtrise Issu d'une formation technique électrotechnique, électricité ou autre domaine similaire. Vous avez une première expérience dans l'installation ou la maintenance d'équipements électrotechniques. Vous possédez impérativement des connaissances de base en électricité.  Pas besoin d'être expert dès le départ : les profils débutants sont les bienvenus, et vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé par notre responsable maintenance - passionné, expérimenté, et toujours prêt à transmettre son savoir.  Vous avez déjà quelques bases en électricité industrielle, et surtout, vous possédez une véritable curiosité technique.  Vous aimez comprendre comment les machines fonctionnent, pourquoi elles tombent en panne, et chaque incident représente pour vous un nouveau défi à relever.  Persévérant et ingénieux, vous ne lâchez rien tant que vous n'avez pas trouvé la solution - et vous voyez chaque intervention comme une occasion de progresser. CE QUE L'ON VOUS OFFRE ? - La possibilité de participer à l'implantation de nouvelles machines,  - Accès aux ventes privées des marques du Groupe Eram,  - Un parcours d'intégration soigné et des formations programmées.  LE PROCESS DE RECRUTEMENT EN QUELQUES MOTS... 1. Je postule en ligne 2. Si ma candidature est sélectionnée, j'ai un entretien,  3. Si ma candidature est retenue à la suite des entretiens, je reçois une proposition d'embauche 4. Si ma candidature n'est pas retenue, je reçois des conseils et on reste en contact Attaché à ses valeurs profondes, le Groupe Eram étudie sans discrimination toutes les candidatures. De la diversité naît la richesse.