Monteur(se) d’échafaudages (F/H) 51 - Reims
Offre n° 6963996
Monteur(se) d’échafaudages (F/H)
51 - Reims - Localiser avec Mappy
Publié le 23 décembre 2025
RESPONSABILITÉS : ACTUA REIMS recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la location, l'installation et la maintenance de solutions d'accès en hauteur. un(e) Monteur(se) d'échafaudage (F/H) expérimenté(e) pour renforcer ses équipes. Vos missions : • Monter et démonter des échafaudages dans le respect des consignes de sécurité et des plans techniques • Travailler en hauteur en toute sécurité (Formation travail en hauteur à jou r) • Contrôler la stabilité et la conformité des installations • Collaborer avec les équipes sur site et s'adapter aux contraintes du chantier Type de poste : Intérim dès le 12/01/2026 - 3 mois (renouvelable) - Salaire selon profil ( Paniers 10.30 + Trajet + 10% IFM/ICP) - Chantiers Reims et alentours (51) Horaires : 8h00 12h00 / 13h00 16h30 du Lundi au Vendredi Ce poste vous correspond ? N'attendez plus, envoyez votre CV ! PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : Vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience en montage d'échafaudages - Vous maîtrisez les normes de sécurité liées au travail en hauteur attestation travail en hauteur et port du harnais obligatoire ) Autonomie pour vous rendre sur les chantiers et conduite de véhicules de société.
- Type de contrat
-
Intérim - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.0 Euros à 14.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
ACTUA REIMS
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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