Descriptif du poste: NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS Dans le cadre de nos projets dans le secteur de la Défense, nous recherchons un Pilote Industrialisation (H/F) afin de d'assurer la montée en maturité industrielle des procédés associés à la fabrication de Poudre et Objets Combustibles. Le poste est à pourvoir depuis Avignon. Les missions proposées : - Contribuer, en phase de développement, à la conception des éléments en s'assurant de la prise en compte des exigences de fabricabilité, - Réaliser les analyses de risques préliminaires (AMDEC, process, moyens), - Conduire l'industrialisation et la montée en cadence dans les délais prévus, - Construire et réaliser le projet d'industrialisation (tâches, jalons, planning, budget), - Piloter le bon déroulement des projets, - Assurer le reporting sur l'avancement des plannings et alerter en temps réel, - Piloter le Dossier de Validation Industrielle (DVI) depuis le développement produit jusqu'à la Revue Critique de Premier Article, - Mener et/ou participer à la résolution des problèmes, - Mettre en place et assurer une approche technico économique des procédés, - Participer à l'amélioration des processus d'industrialisation dans le but de robustifier le processus. - Profil recherché: PROFIL RECHERCHÉ De formation Ingénieur en Industrialisation/Méthodes/Management de Projet, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur aéronautique et Défense. Vous avez des connaissances en physique/chimie, matériaux énergétiques, procédés/génie des procédés, qualité programme, procédés de coulage/malaxage/moulage/extrusion/impression 3D. Vous maitrisez les méthodes AMDEC et les Dossiers de Validation Industrielle. Nous recherchons des profils dynamiques, rigoureux et ayant un bon relationnel. SALAIRE ET AVANTAGES - Entre 32K et 45K/ brut par an en fonction du profil, - Contrat CDI, - Vous bénéficiez d'une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance, - Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes - Paniers repas par mois, - RTT, - Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries, - Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux.). -  VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre. Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent. PROCESSUS DE RECRUTEMENT - Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec la chargée de recrutement - Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec la chargée de recrutement - Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique - Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible ! En espérant vous compter parmi nous très prochainement.