Descriptif du poste: Description du poste   Rattaché au Directeur Opérationnel de Secteur, nous recherchons pour la direction de notre agence d'Esvres (proche de Tours), un directeur  d'agence (F/H).   Vous êtes responsable de la gestion de l'agence SOA de Esvres spécialisée en assainissement et maintenance industrielle (60 salariés, C.A. de 6.5 M€) et qui réalise les prestations suivantes : pompage d'ouvrages d'assainissement, nettoyage dégazage de capacités, nettoyage de réseaux, vidange de fosses, nettoyage de bacs à graisse et de cuves à fioul, inspection télévisée, aires de lavage, débouchages... pour tous types de clients (collectivités, particuliers, industriels).   Dans ce cadre vos missions sont :  Stratégie : - Participer à  la mise en œuvre d'une stratégie destinée à développer l'activité - Proposer des actions d'optimisation de l'organisation - Piloter et animer les indicateurs économiques de gestion : respect du budget, qualité de service    Management :  - Encadrer des chefs de service - Superviser et organiser la planification des services de l'exploitation dans un souci d'optimisation des prestations - Garantir la bonne application de la politique Groupe en matière de Santé Sécurité au Travail.   Techniques : - Coordonner et contrôler la mise en oeuvre des prestations, en accompagnant l'efficacité technique de l'agence  - Accompagner l'efficacité technique (gestion des aléas,)   Commercial : - Participer au développement commercial de l'agence  - Animer l'équipe commerciale en place - Entretenir les relations commerciales avec les clients importants Profil recherché: Qualifications   De formation Bac + 3 minimum, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en gestion d'un centre de profit, idéalement acquise dans les métiers de l'assainissement et de l'environnement ou de la maintenance industrielle ou maritime .  Homme/ femme de terrain, vos qualités humaines et votre sens du management seront des atouts déterminants pour réussir dans cet emploi de service à l'environnement. Ce que nous proposons? * Véhicule de fonction * 13ème mois  * Part variable  * Intéressement & participation  * Tickets restaurants * Epargne salariale * Des parcours de carrière et mobilité en adéquation avec vos projets   Informations complémentaires   Pour plus d'informations sur SARP, n'hésitez pas à consulter notre Page Entreprise Linkedin, notre Page Youtube et notre Page Carrière. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.