Chef.fe de projet OSMOSE F/H - 221 31 - Toulouse
Offre n° 6971234
Chef.fe de projet OSMOSE F/H - 221
31 - Toulouse - Localiser avec Mappy
Publié le 23 décembre 2025
RESPONSABILITÉS : Pilotage de projet : · Structurer, coordonner et suivre de manière efficace le projet en interface avec les différents acteurs. · Superviser et garantir la mise en œuvre et le déploiement du projet, en s'appuyant sur l'expertise des services support de l'Université de Toulouse. · Animer le consortium et accompagner les partenaires. · Organiser les instances du projet, garantir la production des informations nécessaires à leur fonctionnement, contribuer à leur animation, produire les comptes rendus et suivre la bonne exécution des décisions. · Conduire différents types de réunion et produire les comptes-rendus. · Réaliser des reportings réguliers auprès du porteur scientifique et des autres acteurs du projet. · Assurer l'interface avec l'Agence Nationale de la Recherche (conventions, livrables qualitatifs et quantitatifs, pilotage des demandes de changements). · Mettre en place et suivre l'accord de consortium et les conventions de reversements. · Participer à la rédaction du Plan de Gestion des Données et à sa mise à jour. · Assurer la programmation, la mise en œuvre et le suivi du budget et des opérations financières, en interface avec les partenaires et avec le service financier de l'Université de Toulouse · Superviser les processus administratifs et financiers en lien avec les partenaires, coordonner et contribuer à l'élaboration des rapports financiers. Développement et structuration des partenariats, collaborations et nouveaux financements : · Assurer un rôle de représentation du projet auprès des partenaires et des instances nationales, régionales et locales, en complémentarité avec le porteur scientifique du projet. · Identifier les sources de co-financements et coordonner les démarches pour les obtenir. · Gérer les sollicitations extérieures, identifier et analyser les demandes de collaborations. Conditions générales du poste · Catégorie du poste : A · Corps de recrutement : IGE · Type de contrat proposé et durée pour les contractuels : Contrat de projet de 5 ans (date de fin au 2/11/2030) · Groupe RIFSEEP ou cotation poste: Groupe 2 · Rémunération brute : Pour les contractuels: elle est comprise entre 2166 € et 3185 € en fonction de leur expérience sur des fonctions similaires + Montant cotation du poste ( 332,50 €) · Localisation géographique : Université de Toulouse 118 Route de Narbonne 31062 TOULOUSE PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances : · Connaissance de l'environnement universitaire · Connaissance de la formation initiale et continue du secondaire au supérieur Savoir faire technique : Vous justifiez d'une forte expérience en matière de gestion de projets, idéalement dans le secteur de la formation : · Gestion de projet (pilotage des moyens, organisations des actions, mise en place d'outils de suivi et d'indicateurs) · Coordination des acteurs · Animation d'une équipe Vous maîtrisez les relations partenariales et êtes sensibilisé.e aux enjeux de la filière cybersécurité. Savoirs comportementaux : · Travail en équipe, capacité d'adaptation à des interlocuteurs variés · Rigueur, organisation et fiabilité · Force de proposition et capacité d'initiative au bon niveau · Sens de l'écoute et du dialogue, aisance relationnelle Diplômes requis : Formation Bac+5 minimum Expérience souhaitée : 3-6 ans d'expérience Avantages : • Contributions aux frais de transport en commun • Congés jusqu'à 55 jours/an pour les contrats > à 10 mois • Contributions à la complémentaire santé • Subvention restauration collective • Chèques vacances • Service social • Formations et dispositif d'accompagnement à la prise de fonction managériale • Forfait mobilité durable (vélo, covoiturage) • Activités sportives et culturelles • Etablissement engagé (QVT, handicap, parité, diversité) • Facilité d'accès (métro, bus, périphériques, téléphérique et petits commerces) • Evenements et conférences scientifiques (Journée des personnels, Afterwork, Conférences..) • Télétravail possible en fonction du poste • 3 Options de temps de travail (si contrat > à 10 mois):39h10 => 55 jours de congé 38h15 => 50 jours de congé 37h20 => 45 jours de congé • Possibilité d'aménagement du temps de travail • Crèche • Formations Date de publication : 01/12/1025 Date limite de candidature : 04/01/2026
- Type de contrat
-
CDD - 59 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
Université de Toulouse
Etablissement d'enseignement supérieur et de recherche, l'Université de Toulouse III- Paul Sabatier devient l'Université de Toulouse le 1er janvier 2025. L'Université se classe aujourd'hui parmi les premières universités françaises par son rayonnement scientifique, la diversité de ses laboratoires et les formations qu'elle propose en sciences, santé, sport, technologie et ingénierie. Dotée d'un budget de 430 M€, de 5 composantes, elle est forte de plus de 4300 personnels.
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