Ingénieur Support Digital & Performance (H/F) 31 - Toulouse
Offre n° 6972223
Ingénieur Support Digital & Performance (H/F)
31 - Toulouse - Localiser avec Mappy
Publié le 23 décembre 2025
Reisel Sud Ouest recherche pour son antenne Toulousaine un ingénieur digitalisation de processus. Vous interviendrez chez nos clients en tant que Consultant Reisel en CDI, à pourvoir dès que possible. Sur ce poste vous interviendrez au sein d'un acteur aéronautique de la région et assurerez le déploiement, l'accompagnement et l'évolution des outils digitaux au sein de l'atelier. Vous serez au cœur des opérations, en lien direct avec les équipes de production et les services transverses, afin de garantir un usage optimal des solutions numériques et d'améliorer la performance globale. 1. Déploiement & Formation - Accompagner la mise en place de nouveaux outils digitaux au sein de l'atelier, - Former les utilisateurs et garantir leur montée en compétences, 2. Support opérationnel & Accompagnement - Accompagner les utilisateurs et proposer des solutions adaptées, - Comprendre et anticiper les besoins terrain, 3. Expertise métier & évolution des outils - Apporter une expertise métier permettant de concevoir et intégrer des fonctionnalités avancées, - Collaborer avec les équipes digitales, process ou industrialisation, - Participer aux tests, aux validations et au déploiement des évolutions complexes, 4. Coordination et optimisation - Suivre les indicateurs de performance liés à la digitalisation. Vous êtes issus d'une formation d'Ingénieur, ou Bac +5 universitaire, avec un parcours généraliste ou une spécialité en génie industriel. Vous justifiez d'une première expérience (stage/alternance ok) sur un poste similaire, et avez une réelle appétence pour l'utilisation de nouveaux outils digitaux liés à la production. Vous êtes rigoureux avec un bon relationnel et souhaitez vous engager dans une jeune société dynamique afin de travailler sur différents postes/projets et technologies. Vous souhaitez vous lancer dans l'aventure ? N'hésitez plus, et postulez en cliquant sur le lien dédié. Après un échange téléphonique avec l'équipe Recrutement/Rh suivi d'un premier entretien, vous rencontrerez votre N+1, le process se terminera par une rencontre avec le client. Il est essentiel pour nous d'améliorer et valoriser la diversité et l'inclusion au sein de nos équipes. Cette offre est écrite au masculin pour plus de lisibilité, mais s'adresse à tout le monde. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap. - Plateforme CSE avec de nombreux avantages tarifaires - Accès à la plateforme Vendredi : plateforme RSE pour choisir sa mission lors des temps d'intermissions afin de s'engager de manière personnelle - Tickets restaurant d'un montant de 11€/jour (60% charge employeur) - Remboursement des frais de transport à 100% - Plateforme de formation en ligne, mentorats et un environnement qui encourage l'apprentissage asynchrone - Type de contrat : CDI - Date de début : Dès que possible - Lieu : Toulouse - Expérience : Jeune diplômé
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 32000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
Reisel
Le Groupe Reisel est une société de conseil en ingénierie et digital qui intervient sur les secteurs d'avenir : la mobilité, la transition écologique, la santé et l'industrie 4.0. Nous accompagnons nos plus de 100 clients, grands groupes et PME, dans leurs défis pour imaginer et créer le monde de demain ! Reisel, c'est avant tout des femmes et des hommes passionnés par leur métier. Ensemble, nous intervenons sur l'ensemble de la chaine de réalisation d'un projet à forte val...
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