Descriptif du poste:\n\nLe projet :\nDans le cadre d'un projet innovant en région parisienne, nous sommes à la recherche de notre Ingénieur Systèmes (F/H).\nVos missions : \n* Rédiger le SSS (Document Systèmes).\n* Analyser et définir les spécificités des connexions physiques avec les équipements externes, incluant l'impédance, les niveaux audios, les types de signaux discrets, etc.\n* Concevoir et mettre en place les protocoles de communication entre les différents éléments du système et les systèmes externes, tels que les standards Arinc 429, les trames. \n* Ethernet, les trames RS 422, etc.\n* Participer activement, voire animer, des réunions techniques impliquant différents départements ou métiers.\n* Rédiger le document de tests système, connu sous le nom de SyFTP. \n* Contribuer aux phases de tests systèmes, que ce soit en laboratoire ou chez le client. \n* Apporter un support dans le cadre des appels d'offres en recommandant des architectures adaptées.\n* Assurer la traçabilité des exigences tout au long du processus.\n* Participer à la relecture et à la validation des documents.\n* Gérer la configuration des différents éléments du système.\n\nProfil recherché:\n\n* Diplômé d'une école d'ingénieurs ou équivalent (Bac+5)\n* Vous avez une première expérience en tant qu'Ingénieur(e) Systèmes\n* Connaissance des spécifications aéronautique DO178 B ou DO178C\n* Maitrise du Cycle en V\n* Expérience significative dans le milieu industriel aéronautique ou industrie similaire\n* Vous avez des qualités rédactionnelles et en communication (Anglais et Français - Lu et Parlé)\nLe poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.\nNos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d'une reconnaissance de travailleur handicapé. T&S Group encourage la diversité et l'égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés F/H sont pris en considération pour un emploi sur un pied d'égalité.