CONTRÔLEUR DE GESTION - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DE CHALONS EN CHAMPAGNE (H/F) 51 - Marne
Offre n° 6976410
CONTRÔLEUR DE GESTION - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DE CHALONS EN CHAMPAGNE (H/F)
51 - Marne
Publié le 23 décembre 2025
Référence CSP: O051251/219000413 Contrôleur de gestion - Mise en place et animation des systèmes de pilotage : évaluer l'efficience opérationnelle et financière de politiques publiques, de projets des collectivités et d'organisations internes ; - Instauration et animation d’un dialogue de gestion : proposer des solutions d'amélioration et d'optimisation financière et de moyens ; - Conseil et aide à la décision en matière de gestion : conduire des études analytiques, d'analyse des coûts et des risques sur des éléments conjoncturels, sectoriels ou tarifaires touchant à l'exercice des domaines de compétences des collectivités et ou au fonctionnement des Directions, et rendre compte des analyses à l'exécutif et aux cadres décisionnels et les conseiller dans leurs orientations stratégiques ; - Diffusion de la culture de gestion à destination des directions opérationnelles ; - Contrôle externe des satellites, des structures externes subventionnées ainsi que des concessions de service public ; Activités du poste : Contrôle de gestion interne et pilotage de la performance : - Mise en place d’outils d’aide au pilotage (tableaux de bord de gestion et d’indicateurs d’activités) - Analyses financières des activités, des prestations et des moyens des collectivités - Audits, benchmark - Calculs de coûts de services ou équipements - Etudes de coûts sur les grandes politiques conduites par les collectivités - Participation aux projets stratégiques et suivis budgétaires des collectivités - Etudes spécifiques de la Direction générale et des élus Contrôle de gestion externe : - Analyses des rapports des satellites (SEM, SPL) - Analyses des comptes des associations et organismes subventionnés - Suivi et contrôle des délégations et concessions de services publics - Calculs et vérifications d’indexations (en lien avec les directions métiers) - Participation à la passation, aux modifications et au renouvellement des contrats de DSP - Organisation de la procédure règlementaire d’approbation des rapports des délégataires
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Structures de coopération territoriale
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