Chargé(e) des Ventes indirectes et Partenariats B2B (H/F)

Chargé(e) des Ventes indirectes et Partenariats B2B (H/F) 34 - Hérault

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Offre n° 6978781
Chargé(e) des Ventes indirectes et Partenariats B2B (H/F)

34 - Hérault

Publié le 21 mai 2025

À propos du poste Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) des Ventes indirectes et Partenariats B2B pour renforcer le pôle Marketing et Vente. Rattaché(e) au service Business développement et Ventes Indirectes, vous aurez pour mission principale d'assurer la gestion, l'animation et la structuration de notre réseau de partenaire, courtiers et apporteurs d'affaires B2B - acteurs stratégiques de notre croissance. Rigoureux(se), relationnel(le) et à l'aise avec les chiffres. Vous aimez jongler entre coordination, pilotage de KPI et animation commerciale. Cette mission est faite pour vous ! Missions principales * Gestion, animation et pilotage du réseau : élaboration du cadre de collaboration personnalisé avec chaque courtiers, partenaires B2B, suivi opérationnel quotidien et recueil des besoins terrains pour optimiser les outils commerciaux, mise en place et déploiement du plan d'animation réseau (COPIL, événements, offres.), veille concurrentielle active & détection des opportunités commerciales. * Développement et déploiement des nouveaux partenariats B2B : identification et prospection de partenaires stratégiques à forte valeur ajoutée (réseaux spécialisés, courtiers à potentiel, etc.), négociation et contractualisation des nouveaux accords commerciaux, organisation du parcours d'onboarding et d'accompagnement des partenaires B2B. * Suivi des performances : élaboration des reporting d'activité et présentation des résultats aux équipes internes et directions concernées, suivi des principaux KPI (volume d'affaires, coût d'acquisition, taux de transformation, qualité.), analyse régulière des indicateurs et proposition de plans d'optimisation. * Contrats & structuration des partenariats : rédaction, suivi et mise à jour des contrats de partenariat, coordination avec les équipes juridiques et commerciales, veille sur la cohérence contractuelle du portefeuille et ajustements en lien avec les évolutions du marché. Profil recherché * Expérience souhaitée de 2 ans minimum dans la gestion de partenariats ou développement commercial B2B * Connaissance du secteur de l'énergie et/ou expérience dans le secteur de courtage, de l'assurance ou de la finance * De formation supérieur en commerce, gestion d'affaires ou gestion de projet * Maîtrise de la bureautique, notamment Microsoft Office, notamment Excel (analyse de données, tableaux croisés dynamiques) * Capacité à travailler en mode transverse et multi projet, à cordonner plusieurs interlocuteurs internes et externes * Fin tacticien, vous savez nouer des relations de proximité et de confiance avec des partenaires commerciaux * Esprit structuré, rigueur contractuelle et sens de la relation Conditions et Avantages : * Rémunération à partir de 30K brut en plus d'une part de variable sur objectifs * Possibilité de télétravailler 1-2 jours par semaine * Des déplacements sont à prévoir * Plan Epargne retraite abondé par l'entreprise * Tickets restaurants d'une valeur de 8€ dont 5,5€ pris en charge par Mint * CESU disponible pris en charge à 50% par Mint * Chèques cadeaux en fin d'année * Offres spéciales sur l'électricité, le gaz et la téléphonie Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Profil souhaité

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