POSTE : Architecte Si Junior - CDI - Île-De-France H/F DESCRIPTION : À propos de nous Randstad Digital, anciennement AUSY, est un partenaire technologique de référence qui facilite la transformation digitale des entreprises en fournissant des talents, des capacités de production et des solutions packagées dans des domaines spécialisés. Nos services s'articulent autour des quatre domaines d'expertise suivants: l'expérience client (UX/UI), l'ingénierie numérique et l'ingénierie produit, les datas & analytics et la transformation vers le cloud. Lancée le 30 août 2023, Randstad Digital possède une connaissance approfondie du marché du travail pour accompagner ses clients dans leurs projets de transformation digitale grâce à son expertise et ses méthodologies diversifiées et agiles dont ils ont besoin pour réussir. Nos 25 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur la société en aidant les gens à réaliser leur véritable potentiel tout au long de leur vie professionnelle. your job Contexte du poste Nous recherchons, pour le compte de notre Client Grand Compte, un(e) Architecte SI Junior en CDI pour une mission stratégique. Vous intégrerez les équipes informatiques afin de participer à la construction, l'optimisation et la modernisation du système d'information (SI). Votre rôle nécessitera une prise de recul pour comprendre l'écosystème existant et aider à concevoir une architecture SI robuste, évolutive et alignée avec les besoins métiers. Vos missions En tant qu'Architecte SI Junior, vous serez accompagné(e) par des architectes seniors et jouerez un rôle clé dans les domaines suivants : - Conception et Modélisation : Participer à la conception des architectures des systèmes d'information et à la modélisation des flux entre les différentes applications. - Cartographie : Mettre à jour et documenter la cartographie applicative et technique du système d'information existant. - Support aux Projets : Accompagner les équipes de développement dans la mise en oeuvre des solutions et veiller au respect des standards d'architecture et de sécurité. - Veille Technologique : Soutenir la prise de décision technique en explorant de nouvelles solutions innovantes (Cloud, microservices, etc.). votre profil Prérequis et Compétences requises - Formation : Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure de niveau Bac +5 (École d'ingénieurs ou Master universitaire en Informatique). - Expérience : Vous justifiez d'un minimum de 2 ans d'expérience dans l'informatique, idéalement avec une première approche des problématiques d'architecture, d'urbanisation des SI ou de développement complexe. - Contrat : Poste à pourvoir en CDI. - Mobilité : Vous êtes mobile en région Île-de-France pour intervenir au plus près des équipes de notre client. - Disponibilité : Vous êtes disponible immédiatement pour démarrer cette mission. Ce que notre ESN vous apporte Rejoindre notre ESN, c'est bénéficier de : - L'opportunité de travailler sur une mission stratégique chez un client Grand Compte leader de son secteur. - Un management de proximité et un suivi de carrière personnalisé avec votre Talent Manager. - L'accès à une communauté d'Architectes et d'experts techniques, favorisant le partage de connaissances. - Des parcours de formation et certification pour maintenir votre expertise au sommet. Nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'inclusivité dans notre entreprise. PROFIL : Prérequis et Compétences requises - Formation : Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure de niveau Bac +5 (École d'ingénieurs ou Master universitaire en Informatique). - Expérience : Vous justifiez d'un minimum de 2 ans d'expérience dans l'informatique, idéalement avec une première approche des problématiques d'architecture, d'urbanisation des SI ou de développement complexe. - Contrat : Poste à pourvoir en CDI. - Mobilité : Vous êtes mobile en région Île-de-France pour intervenir au plus près des équipes de notre client. - Disponibilité : Vous êtes disponible immédiatement pour démarrer cette mission. Ce que notre ESN vous apporte Rejoindre notre ESN, c'est bénéficier de : - L'opportunité de travailler sur une mission stratégique chez un client Grand Compte leader de son secteur. - Un management de proximité et un suivi de carrière personnalisé avec votre Talent Manager. - L'accès à une communauté d'Architectes et d'experts techniques, favorisant le partage de connaissances. - Des parcours de formation et certification pour maintenir votre expertise au sommet. Nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'inclusivité dans notre entreprise.