Le milieu agricole vous passionne.Rejoignez nous ! La Chambre d'Agriculture de la Loire, recrute un(e) RESPONSABLE D'EQUIPE La Chambre d'Agriculture est une structure à la fois privée et publique comprenant 70 salariés. Elle œuvre au quotidien en matière de développement de l'agriculture de la Loire dans 3 domaines principaux : développement des entreprises agricoles, développement des productions et services et aménagement du territoire. Sous la responsabilité du Chef de service Développement des Productions et des Filières, vous avez en charge la coordination technique et hiérarchique de l'équipe Loire (6 agents) et la coordination technique de l'Etablissement Interdépartemental de l'Elevage Ardèche Drôme Isère Loire Rhône (15 agents). Vous participez à l'élaboration du budget, veillez à la facilitation des flux financiers avec la comptabilité, établissez des rapports d'activités, produisez des indicateurs de suivi tout en veillant à apporter aux éleveurs un service de qualité et innovant. Vous organisez le traitement des données de l'Identification et la Certification de Parenté Bovine dans le cadre des dispositions réglementaires et du respect des délais imposés ainsi que la mise en œuvre des évolutions du système. Connaissances générales et techniques : Vous êtes à l'aise dans l'animation d'équipe et l'accompagnement des éleveurs, avec une bonne capacité relationnelle et de pédagogie. Aptitudes particulières : Vous êtes organisé, rigoureux et savez faire preuve d'initiative. Vous êtes capable d'analyser et de résoudre des problèmes avec réactivité et vous appréciez de travailler en équipe et en réseau. Capacité d'écoute, de communication, sens relationnel. Fort sens de l'organisation Capacité de travail en équipe. Efficacité, réactivité, rigueur. Formation : ingénieur agri/agro ou BTSA avec expérience, vous connaissez le monde de l'élevage et le fonctionnement des exploitations. Conditions d'emploi : CDI Lieu de travail : Périphérie de St Etienne Temps de travail : 37h45mn avec RTT. Poste à pourvoir août 2025 Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 29¿400,00€ à 36¿000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 12/06/2025 Date de début prévue : 04/08/2025