Vous voulez imPULSEr un nouvel élan à votre carrière ? Nous recherchons notre futur(e) Product Owner / Chef de projet ! Le poste : Vous jouez un rôle clé dans la réussite des projets digitaux en combinant vision produit et pilotage opérationnel. En tant que PO / Chef de projet, vous assurez le lien entre les équipes métier, les utilisateurs et les développeurs pour garantir la cohérence fonctionnelle du produit, tout en pilotant les délais, les ressources et les risques projet. Vous interviendrez sur un produit à forte visibilité (notamment dans l'univers Public Cloud), au cœur de la transformation numérique. Plus concrètement ? Vous animez les ateliers de recueil du besoin, rédigez les users stories et structurez le backlog Vous définissez et priorisez la roadmap produit avec les parties prenantes Vous pilotez le bon déroulement des projets (planning, coûts, qualité, risques) Vous coordonnez les acteurs (internes et externes) et animez les comités de suivi Vous assurez la qualité des livrables et le respect des engagements Et vous dans tout ça ? Vous combinez vision fonctionnelle et capacité à piloter des projets complexes Vous communiquez avec aisance, structurez vos idées et facilitez la collaboration Vous savez arbitrer, poser les bonnes questions et prioriser les sujets à fort impact Vous êtes à l'aise avec les sujets techniques (serveur, réseau, infrastructure, cloud.) Vous maîtrisez les outils de gestion Agile (JIRA, Confluence.) et de pilotage projet Vous avez un bon niveau d'anglais, indispensable pour évoluer dans un contexte international Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre stimulant : Chez PULSE, vous intégrez une équipe à taille humaine, où l'expertise et l'innovation sont au cœur de notre ADN. Ici, on vous écoute, on vous fait confiance et on vous donne les moyens d'évoluer ! Des conditions attractives : Carte titre-restaurant Swile (prise en charge à 60%) pour des pauses déjeuner bien méritées ¿ CSE Swile, avec des avantages et réductions ¿ Mutuelle Alan pour une couverture santé efficace RTT (8 à 11 jours/an) pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso ¿ Forfait Mobilité Durable, pour des trajets plus responsables Intéressement, parce que votre engagement mérite d'être récompensé ¿ Notre process de recrutement : Un premier échange avec l'équipe recrutement pour valider vos attentes et ambitions Un entretien avec nos business managers pour parler plus en détail des projets et de votre parcours Un test technique ou étude de cas selon le contexte projet Vous êtes prêt(e) à relever le défi ? Postulez et discutons-en !