Offre n° 6993240
Chef de Projet (H/F)
50 - Hague - Localiser avec Mappy
Publié le 18 septembre 2026
Responsabilités opérationnelles - Garantir le résultat financier du projet (marge brute, trésorerie, TS et réclamations) et l'optimisation du cash-flow - Garantir la vision globale du projet : anticiper et identifier les risques et piloter les plans d'action associés, anticiper les besoins et les aléas pour la bonne exécution de la commande - Garantir la bonne coordination des ressources internes et externes pour la réalisation du projet - Garantir, auprès du client, la réalisation dans les délais de livrables conformes à la commande, aux codes et réglementations - Contribuer à l'atteinte des objectifs QSSSE de ses affaires en tenant compte de ce paramètre dans tous ses choix - Promouvoir, développer et maintenir la culture sûreté de son équipe (en environnement nucléaire) - Garantir le bon reporting (pertinence et fiabilité) de son projet auprès de sa hiérarchie et de ses clients - Garantir l'alerte en cas de dérives et détermine le plan d'action afférent - Garantir la gestion contractuelle tout au long de l'affaire Responsabilités commerciales - Garantir la satisfaction de son client Responsabilités managériales - Garantir le bon management des équipes en hiérarchique et l'animation de celles en transverse - Garantir une relation de partenariat avec les directions opérationnelles - Assurer la bonne communication ascendante et descendante des informations auprès des services internes, de ses hiérarchiques et des clients Performances opérationnelles -Optimisation du cash-flow - Tenue des engagements coûts, qualité, délais - Qualité du reporting - Qualité de l'anticipation Dimension Qualité d'animation des équipes Satisfaction client Expérience Nucléaire (idéalement) Prise de hauteur / Prise de décision / Orientation résultat / Leadership / Développement des collaborateurs / Partenariat / Maitrise de soi / Culture sûreté AVANTAGES : Voiture de fonction / Cadre forfait jour + panier repas Rémunération en fonction du profil Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis techniques, ce poste est fait pour vous ! Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 60000.0 Euros - Primes
- Primes
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
CAP RH Cherbourg
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