Chef de Projet Intégration H/F 38 - GRENOBLE
Offre n° 6994181
Chef de Projet Intégration H/F
38 - GRENOBLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 mai 2025
POSTE : Chef de Projet Intégration H/F DESCRIPTION : Mission Au sein de la division Ressources et sous la direction du Responsable de l'équipe Projets et intégration, la mission du chef de projet intégration est multiple : - Il conçoit, prépare et suit la réalisation de tout ou partie des projets dont il a la charge. - Il est chargé d'installer et de paramétrer le progiciel et de l'adapter aux exigences du client selon le périmètre contractuellement défini. Activités principales Activité de gestion de projets - Suivre la conception du projet en lien avec le développement (livrables, critères de réception) - Suivre l'avancement des développements, relancer et établir les jalons de livraison - Fournir le cahier des charges complété par le client - Piloter le projet en constituant, organisant, coordonnant et animant l'équipe projet selon le cahier des charges (demande du client, budget, délais) - Livrer le projet au niveau de qualité attendu par le client - Gérer et anticiper les risques et les aléas sur le projet - Communiquer sur l'avancée du projet (qualité/coûts/délais) et assurer le reporting - Assurer la rentabilité du projet - Assurer le suivi auprès des clients Activité d'intégration - Analyser le besoin exprimé dans les spécifications fonctionnelles et le dossier de paramétrage - Installer les nouveaux modules du progiciel ainsi que les évolutions demandées - Paramétrer les modules conformément aux besoin métier du client - Réaliser les tests de recettes - Réaliser les tests associés au paramétrage : tests unitaires, tests d'intégration - Réaliser les scripts de paramétrage - Valider les modules, paramétrer et réaliser les recettes des interfaces - Réaliser les tests de validation unitaires et les tests de non régression après corrections - Qualifier le produit avant chaque livraison Activités secondaires - Rédiger la documentation technique (dossier d'exploitations, modes opératoires, guides utilisateur, guides métier, schémas d'architecture) - Assurer une gestion multi-projets simultanément - Réaliser un audit afin d'optimiser l'utilisation du logiciel - Détecter de besoins client - Dans le cadre de la maintenance, relire et assimiler les niveaux d'engagement traduits par le contrat - Former les utilisateurs - Réaliser les supports de formation ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL - Déplacements nationaux réguliers - Tickets restaurant 10,50€ - Primes de cooptation avantageuses - Très bonne mutuelle santé - Bonne ambiance de travail - Afterworks - Accompagnement personnalisé et management de proximité - Accès aux formations non certifiantes et certifiantes ainsi qu'aux certifications PROFIL : Formation et expérience - Bac +5 écoles d'ingénieurs ou formations universitaires informatique - 3 à 5 ans d'expérience - Développement de compétence en mode projet permettant d'acquérir un excellent savoir-faire dans de nombreux domaines CERTIFICATION - Project Management professionnel (PMP) du Project Management Institute (PMI) Compétences Architecture fonctionnelle SI - Connaitre un ou plusieurs domaines métiers - Concevoir des cartographies fonctionnelles et applicatives - Concevoir et modéliser l'architecture fonctionnelle d'une application Architecture technique SI - Analyser les acteurs et outils du marché Intégration - Concevoir et rédiger un cahier d'intégration - Organiser et coordonner l'ensemble des travaux d'intégration Assistance à Maîtrise d'Ouvrage en cadrage projet - Analyser la demande du client, le besoin, les risques et opportunités du projet Supervision et administration d'un système d'information - Installer, paramétrer et configurer des ressources informatiques Développement d'ouvrages, produits ou événements - Utiliser des méthodes lean et/ou agiles pour maitriser un produit/un programme - Monter un dossier de pré-qualification ou d'habilitation Formation et transmission de connaissances Gestion des risques Gestion des contrôles, tests et diagnostics - Ecrire un dysfonctionnement, incident ou accident - Analyser et comprendre l'origine d'un dysfonctionnement, incident ou accident - Proposer une solution permettant de résoudre le problème Mise en exploitation / production et maintenance - Rédiger la documentation technique - Réaliser le paramétrage et de debugging de période de lancement Résolution de problèmes complexes - Analyser une situation probl�
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 38000,00 Euros à 48000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Employeur
IT-NEWVISION
IT-NewVision est une entreprise de services numériques spécialisée depuis 2007 dans l'intégration de systèmes d'information pour les secteurs de l'eau et de l'énergie. Notre expertise couvre tout le cycle métier : la relation client, le recouvrement, la tarification, la facturation et l'exploitation des données. Nous accompagnons dans leur transformation digitale nos clients grands comptes de l'énergie et de l'eau, entreprises locales de distribution ou fournis...
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