Ingénieur Logiciel Fullstack Python - Next.Js H/F 69 - LYON 01
Offre n° 7001877
Ingénieur Logiciel Fullstack Python - Next.Js H/F
69 - LYON 01 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 mai 2025
POSTE : Ingénieur Logiciel Fullstack Python - Next.Js H/F DESCRIPTION : Nous recrutons un·e ingénieur·e logiciel·le fullstack pour renforcer l'équipe Adod. Nous souhaitons confier à notre nouvel arrivant une première mission mêlant développement web et intelligence artificielle. Intégré·e au sein d'une équipe d'experts, vous participerez au projet de la conception au déploiement de l'application. - Conception d'US fonctionnelles et techniques, - Développement, - Tests et vérification de la bonne intégration, - Participation à la mise en production et à la livraison de l'application, - Rédaction de documentations claires et détaillées, - Garant de la qualité du code et de la maintenabilité de l'application. Technologies & Outils : Python (Flask), Next.js, SQL, Azure Mutuelle Benefiz avec une prise en charge à 60% côté employeur Carte TR (8,50€ / jour) avec prise en charge à 60 % côté employeur PROFIL : - De formation supérieure Bac +5 ou équivalent en informatique - Expérience professionnelle de 5 ans minimum en développement dans des projets Web / Open source - Maîtrise des langages Python (Flask) et du framework Next.js - Capacité à communiquer en anglais (conduite de réunion et rédaction de documents) - Une première expérience ou un forte appétence sur des sujets IA serait plus
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Employeur
Adod
Adod est une société de conseil en informatique et organisation. Créée en 2018 à Lyon, nous sommes aujourd'hui une vingtaine de salariés qualifiés, impliqués, simples et dont la somme des singularités forme un groupe homogène que l'on entend préserver. Au coeur de l'organisation : la confiance. Comment la créer ? Communiquer ! Comment la préserver ? La proximité, l'écoute des besoins et envies de chacun, le respect mutuel et le partage de la va...
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