Technico-Commercial H/F 77 - Seine et Marne
Offre n° 7005315
Technico-Commercial H/F
77 - Seine et Marne
Publié le 21 mai 2025
POSTE : Technico-Commercial H/F DESCRIPTION : Vous recherchez un poste où vous aurez toute autonomie? Vous recherchez un poste où vous pourrez gérer vos projets de A à Z? Alors ne cherchez plus et lisez confortablement ce qui suit ! Je recherche pour l'un de mes clients, spécialisé en agencement d'espaces tertiaires et de collectivités, un Technico-Commercial / Chargé d'affaires dont voici les principales missions : - Prospection et fidélisation des clients (menuisiers bois, agenceurs) des départements - Prescription architectes, économistes, collectivités locales, bureaux d'étude, etc. - Suivi et relance des devis (Murs Mobiles, Stores, Cloisons extensibles) - Suivi administratif et technique des affaires (jusqu'au paiement intégral) avec relevé de côtes sur les chantiers, réunions de chantier. - Coordination avec les poseurs Vous interviendrez sur le 77, 93, 94, l'Est de Paris intramuros et les départements limitrophes ponctuellement. véhicule 5 places, rémunération fixe + variable PROFIL : Vous êtes expérimenté sur ce type de poste idéalement dans le secteur des murs mobiles et vous savez gérer des projets, du chiffrage, à la prise de côtes, au suivi de chantiers Vous êtes autonome et capable d'organiser votre activité depuis votre domicile. Alors, venez contribuer au développement d'une structure déjà présente en île de France !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 53000,00 Euros à 59000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Allié Recrutement
Allié Recrutement est un cabinet de recrutement indépendant et généraliste pour des profils experts et cadres. J'accompagne les entreprises dans la sélection, l'évaluation et l'intégration de nouvelles richesses humaines. L'objectif est double : contribuer au développement des entreprises via les recrutements mais aussi accompagner les candidats dans leur projet professionnel.
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