POSTE : Chef de Projets Logistiques - Ingeniierie Services 2 H/F DESCRIPTION : Vous avez envie de FAIRE DECOLLER votre carrière ? Nous recherchons notre futur(e) CHEF DE PROJETS LOGISTIQUES - INGENIIERIE SERVICES 2 [H/F] Type de contrat CDI Présentation de l'emploi Intitulé de la fonction du responsable hiérarchique : responsable domaine ingénierie services Intitulé de la fonction du responsable fonctionnel (si existant) : responsable domaine ingénierie services Finalité : Il est en charge de l'exécution du plan de transversalité et du déploiement de l'amélioration continue Responsabilités : - Conçoit avec le support du client et des opérations DAHER la roadmap de la standardisation et d'amélioration continue - Met en oeuvre le déploiement de la roadmap avec les ingénieurs méthodes logistiques sites - Apporte le standard de méthodologie au service des opérations, - Assure le partage des bonnes pratiques, contrôle les dérives hors standard - Est garant du déploiement des outils, process et méthodes, - Pilote et optimise la charge/capacité ingénierie en transparence avec le client, - Assure la gestion de projets & d'études logistiques spécifiques / transverses / innovantes Les grands axes de la fonction : COORDINATION - STANDARDISATION - IMPLEMENTATION - FORCE DE PROPOSITION Présentation de Daher Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher a réalisé un chiffre d'affaires de 1,65 milliard d'Euros en 2023. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec plus de 13 000 collaborateurs et des implantations dans 15 pays, principalement en Europe et en Amérique du Nord, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels. Fiche de Poste Périmètres des activités Effectuer tout ou partie des activités suivantes : Réaliser des études et répondre aux appels d'offre : - Comprendre le besoin du client : analyse du cahier des charges, réunions et visite chez le client - Construire la solution logistique pour répondre à un projet - Elaborer la stratégie de vente avec les forces commerciales - Mobiliser et coordonner les différents acteurs de l'entreprise à engager pour la réponse (Commerce, qualité, sécurité, ressources humaines, finances, systèmes d'information, juridique, etc.) - Dimensionner une solution technique et financière - Faire valider l'offre élaborée par les personnes habilitées - Participer aux soutenances des offres face aux clients et négociations associées. En collaboration avec les opérations et suivant l'organisation retenue, contribuer au démarrage d'une nouvelle activité : - Animer l'équipe projet démarrant la nouvelle prestation Décliner opérationnellement la solution conçue - Assurer la définition, la commande, le recettage des moyens à mettre en oeuvre (RH, solutions de stockages, solutions de production, engins logistiques, SI, etc.) - Analyser et solutionner les problèmes rencontrés - Participer à la mise en place de procédures, des formations, des outils de compte-rendu et de suivi de la performance (KPI) - En support et à la demande des opérations : prendre en charge l'analyse et le cadrage d'une problématique identifiée, analyser avec les équipes opérationnelles des solutions et plans d'actions, suivre la mise en oeuvre des actions - Assurer une veille technologique sur les nouveaux processus et techniques de la logistique Optimisation - Réaliser des études relatives aux processus logistiques des sites clients et des sites du Groupe en vue d'optimiser le stockage, les flux, l'organisation. - Conduire des études quantitatives et qualitatives de la chaîne des flux logistiques à partir de la collecte, de l'analyse et de l'interprétation de données, dans un objectif de rationalisation et d'optimisation (qualité, rentabilité, délais, sécurité). - Réaliser des audits opérationnels sur la chaîne des flux logistiques - Accompagner la mise en place des nouveaux dispositifs logistiques - Conduire des études d'investissements logistiques (Calcul ROI) Gestion de projet et management fonctionnel - Animer et manager une équipe en veillant à faire monter ses collaborateurs en compétence selon l'évolution des métiers et des besoins de l'organisation Autre - Prendre en compte et traiter les alertes QSE remontées par le personnel - S'assurer que son équipe a les compétences nécessaires pour occuper son poste (formation QSE, habilitations) - Accompagner la montée en maturité QSE de son secteur 5 à 7 a