POSTE : Spécialiste CVC H/F DESCRIPTION : Intégré/e à notre agence de Nantes, vous rejoignez notre équipe CVC composée de d'une dizaine de professionnels autonomes, organisés et guidés par des vraies convictions environnementales. Vous intervenez sur des projets variés et à forte technicité, centrés sur l'amélioration des performances énergétiques et environnementales des bâtiments. Expert/e en CVC, vous intervenez sur deux axes principaux : - La coordination des études : vous pilotez les études réalisées par des ingénieurs, ou des techniciens débutants. Ainsi, vous participez à leur montée en compétence et vous êtes force de proposition sur les méthodes, les outils et les process, dans l'optique d'une amélioration continue de la qualité et de la productivité de l'entreprise. - La réalisation d'études : vous assurez toutes les étapes de conception des lots CVC et plomberie, ainsi vous concevez et dimensionnez les installations de fluides et de traitement thermique des bâtiments (chauffage, ventilation, traitement d'air, plomberie), vous établissez les notes de calculs, rédigez les notices, les CCTP et les estimations financières. Véritable bras droit du Chef de projets, vous assurez un reporting régulier sur chaque projet et participez avec lui aux réunions avec le client. Vous êtes amené/e à effectuer des déplacements réguliers afin d'aller à la rencontre de vos clients. Un véhicule de service sera mis à votre disposition à cet effet. PROFIL : Qualifications Ingénieur/e avec une spécialité « bâtiment » et/ou énergie, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en bureau d'études sur des prestations de Maîtrise d'oeuvre en CVC/plomberie. Vous disposez de solides connaissances techniques en thermique du bâtiment (clos couvert, écoconstruction) et en fluides (CVC et/ou électricité) et votre expertise vous permet d'accompagner des Chargés/es d'études débutants/es. En relation constante avec de nombreux interlocuteurs externes (fournisseurs, co-traitants, clients) et internes, vous faites preuve de qualités relationnelles indéniables. Votre goût pour le travail en équipe et votre sens des responsabilités vous permettent de collaborer activement à la réussite des projets. Informations supplémentaires Bien se choisir, c'est d'abord bien se connaitre. Notre process de recrutement nous permet d'une part d'apprécier vos champs de compétences et votre expérience, mais il est surtout l'occasion d'échanger sur ce que nous pouvons accomplir ensemble. Vos motivations, votre projet Lors de votre candidature expliquez-nous simplement, en quelques lignes, pourquoi vous aimeriez nous rejoindre et n'oubliez pas de joindre votre CV. L'entretien avec un/e Recruteur/se Une fois votre candidature retenue par notre équipe Recrutement, vous serez contacté/e pour un premier entretien RH avec un/e de nos Recruteurs/ses afin de vérifier ensemble l'adéquation entre votre projet et le nôtre. Les entretiens avec les opérationnels A l'issue de ce premier échange, et si nos attentes communes sont en phase, vous échangez avec des représentants de votre métier et rencontrez ensuite votre futur Manager. Vous pourrez ainsi vous projeter plus précisément du futur poste et de la future équipe. Vous abordez ensemble tous les aspects de votre poste et de l'environnement de travail. Selon les compétences attendues, vous pourrez être amené/e à réaliser un test. La proposition d'embauche Arriver à cette étape signifie que nous souhaitons travailler ensemble ! Une offre vous sera faite par votre Recruteur/se. Si vous l'acceptez, nous préparons votre contrat et organisons votre intégration ! En parallèle, vous garderez le contact avec votre Recruteur/se qui vous tiendra régulièrement au courant de l'évolution de votre candidature. ALTYN et ses filiales s'engagent à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité. A très bientôt ! L'équipe Recrutement