Missions principales : - Développer le portefeuille clients professionnels et identifier de nouveaux marchés. - Prospecter de nouveaux clients et entretenir des relations commerciales durables. - Chercher de nouveaux marchés pour de nouveaux produits. - Participer activement à la stratégie commerciale de l’entreprise aux côtés du dirigeant.Profil recherché : - Dynamique, motivé.e, investi.e, avec une réelle envie d’apprendre et de s’impliquer. - Capable de comprendre les besoins clients et de s’adapter à différents interlocuteurs. - Appréciant le travail en autonomie tout en sachant collaborer avec une équipe. - Disposant d’une expérience dans le commerce lié à la climatisation, au chauffage ou à la ventilation. - Connaissance dans le secteur d'activité très appréciée. Formation / Diplôme : Aucune exigence particulière — la motivation, le savoir-être et les capacités priment sur les diplômes. Expérience souhaitée : Une première expérience commerciale réussie dans le secteur du bâtiment, idéalement dans le domaine du CVC, est recherchée. Conditions de travail : - Type de contrat : CDI - Date de prise de poste : dès que possible - Temps de travail : 39h ou forfait (autonomie sur l’organisation du temps de travail) - Horaires : flexibles — possibilité de rendez-vous le soir ou le week-end selon les besoins. - Rémunération : négociable selon profil (fixe + variable) - Avantages : véhicule de service ou de fonction (à définir), téléphone, ordinateur, repas du midi, CE. - Déplacement: déplacement sur l'Aude et les départements limitrophes Perspectives d’évolution : Ce poste est une création. L’objectif est que le/la futur(e) commercial(e) devienne à terme le bras droit du dirigeant, avec la possibilité d’évoluer vers un poste à responsabilités. C’est une opportunité idéale pour quelqu’un souhaitant s’investir pleinement dans un projet professionnel porteur et évolutif.