Description de l'entreprise Inetum est un leader européen des services numériques. Pour les entreprises, les acteurs publics et la société dans son ensemble, les consultants et spécialistes du groupe visent chaque jour l'impact digital : des solutions qui contribuent à la performance, à l'innovation et au bien commun.Présent dans 19 pays au plus près des territoires, et avec ses grands partenaires éditeurs de logiciels, Inetum répond aux enjeux de la transformation digitale avec proximité et flexibilité.Porté par son ambition de croissance et d'industrialisation, Inetum a généré en un chiffre d'affaires de 2,5 milliards d'.Pour répondre à un marché en croissance continue depuis plus de 30ans, Inetum a fait le choix délibéré de se recentrer sur 4 métiers afin de gagner en puissance et proposer des solutions sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de ses clients : le conseil (Inetum Consulting), la gestion des infrastructures et applications à façon (Inetum Technologies), l'implémentation de progiciels (Inetum Solutions) et sa propre activité d'éditeur de logiciels (Inetum Software). Inetum a conclu des partenariats stratégiques avec 4 grands éditeurs mondiaux - Salesforce, ServiceNow, Microsoft et SAP et poursuit une stratégie d'acquisitions dédiée afin d'entrer dans le top 5 européen sur ces technologies et proposer la meilleure expertise à ses clients.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicapDescription du posteDans ce contexte nous cherchons notre Architecte Solutions PLM, vous serez le garant fonctionnel et/ou technique de l'ensemble de la solution face aux besoins métier, de la robustesse et de la pertinence des choix opérés sur toutes les phases des projets.Vous devrez :Participer au recueil et à l'analyse du besoin du client;Concevoir les nouvelles architectures des composants métier, en étroite collaboration avec les chefs de projets et équipe de développement;Assurer l'amélioration des designs sur les produits existants et proposer des prototypes que vous pouvez être amené à développer;Participer aux réponses à appels d'offre et élaborer les plans d'études;Prendre en compte les problématiques de migrations de données et assurer une veille technologique permanente;Assurer la montée en compétence des équipes.Un poste challengeant ouvert sur Paris, Toulouse, Nantes, LyonQualificationsVotre profilVous êtes diplômé(e) dune école d'Ingénieur ou équivalent Universitaire et vous intervenez auprès de clients industriels depuis au moins 5 ansCompétences requisesTrès bonne connaissance de lunivers PLMConnaissance approfondie des progiciels PTC et/ou ARAS et/ou Dassault Systèmes,Français (courant) / Anglais (professionnel)Qualités professionnelles souhaitéesAutonome et rigoureux(se), vous savez travailler en équipe pluridisciplinaireVous justifiez de capacités de leader en traitant les différents aspects du projetVous êtes force de proposition et maîtrisez les relations clients de haut niveau Informations supplémentairesVos avantages : 27 jours de congés payés + 10 RTT Tickets restaurant : D'une valeur de 9 (Prise en charge à 60% par Inetum) Suivi de carrière individualisé : avec votre manager, leader technique ou chef de projet en proximité tout au long de l'année en plus des entretiens annuels et professionnels. Parcours d'intégration unique et personnalisé : Accompagnement, référent, rencontre avec les équipes pour vous familiariser avec les valeurs du groupe.Les petits + Inetum : Un accord télétravail flexible : Jusqu'à 3 jours/semaine en fonction de notre client Une prise en charge à 70% des frais de transport en commun dans le cadre de vos déplacements professionnels Politique de formation avantageuse : Formations et Certifications techniques, fonctionnelles, testing, méthodologie et gestion de projet, développement personnel) Des animations d'agence régulière avec les équipes Inetum : Soirées jeux, Afterworks, activité teambuilding L'opportunité de transmettre votre savoir en tant qu'expert : Animation de Techlunch, participation à des meetup techniques, prise de parole sur des conférences, dans des écoles ou sur des événements.Notre processus de recrutement : Un entretien avec une chargée de recrutement. Un entretien avec le directeur de projet/ Commercial Un retour rapide à la suite de nos échanges Démarrage de la mission le plus tôt possible