POSTE : Orthophoniste H/F DESCRIPTION : Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos consultants se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du tertiaire, de l'ingénierie, des services, de la santé et du médical. L'agence LIP Médical de Bordeaux recherche pour l'un de ses établissements partenaires, un(e) orthophoniste(e) dans le cadre d'un CDI à temps partiel. Vous interviendrez dans un EEAP qui accueille 48 enfants polyhandicapés en externat et internat (365 jours/an et 24/24 heures) avec une autorisation de 0 à 18 ans. Vos missions : - Réalisation des bilans et évaluations orthophoniques nécessaires à l'élaboration d'objectifs opérationnels dans le projet personnalisé de l'enfant - Mettre en place les outils de communication adaptés et alternatifs pour chaque enfant - Réalisation des bilans déglutition - Collaborer, mettre en oeuvre, superviser, suivre et évaluer les projets d'activités - S'inscrire dans un réseau et développer, animer des relations partenariales - Accompagner l'enfant/ l'adolescent dans le cadre du projet d'accompagnement personnalisé pour le développement et le maintien des capacités de communication, socialisation, d'autonomie et d'inclusion. - Participe à la vie institutionnelle de l'établissement. - Organiser le mentorat professionnel - Accompagner les stagiaires. - Être force de proposition auprès de la Direction Poste à pourvoir en CDI Temps partiel à 0.40 ETP Statut Agent de maîtrise / Technicien Convention collective du 15 Mars 1966 (IDCC 0413) Poste à pourvoir dès que possible Horaires et jours de travail flexibles Le poste est basé à Blanquefort 15 €/heure PROFIL : Vous êtes diplômé(e) orthophoniste Profil jeune diplômé accepté - Connaissance du polyhandicap, des TSA et autres troubles du neuro-développement souhaitée. - Maîtrise des outils de communication alternatifs et augmentatifs - Capacité à se positionner dans une relation fonctionnelle de travail, s'inscrire en transversalité, en appui-conseil auprès des équipes de terrain. - Qualités rédactionnelles. - Maîtrise des outils de bureautique - Aptitude au travail d'équipe, à l'organisation, capacités d'écoute et de questionnement.