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- Détail de l'offre 7040157
Offre n° 7040157
Agent de port (H/F)
22 - ST BRIEUC - Localiser avec Mappy
Publié le 15 mai 2024
RESPONSABILITÉS : AGENT PORTUAIRE Placé(e) sous l'autorité du Maitre de port, l'agent portuaire assure les missions principales : - d'accueil, information et assistance des usagers et visiteurs des ports de Dahouët et de Piégu, - de gestion technique, administrative et financière des ports, et une mission secondaire de veille et entretien des installations. Missions Principales 1) Accueil, information et assistance des usagers et visiteurs des ports de Dahouët et de Piégu - Accueillir, informer et conseiller les usagers et visiteurs (présentiel, appels VHF & téléphoniques, mailing) - Communiquer auprès des usagers sur l'actualité des ports (travaux, festivités, crise sanitaire, intempéries) - Rappeler les principales règles de sécurité et de respect de l'environnement (Ports Propres, règlements d'exploitation, règlement police portuaire). - Expliquer et indiquer aux visiteurs les différents bâtiments et services portuaires, notamment ceux liés au respect des engagements Ports Propres l'environnement (local à déchets, conteneurs enterrés, pompe eau noire) - Contrôle du stationnement des bateaux sur les corps morts - Apporter les premiers secours aux navigateurs dans les limites administratives du port ou/et participer à la chaine de secours en lien avec le cross corsen, le sémaphore Saint-Quay et la snsm 2) Gestion technique, administrative et financière des ports - Encaissement des redevances, tenue de la régie et gestion de la trésorerie, facturation des emplacements (aires de parking, carénage ou emplacements sur le plan d'eau, mise à l'eau, gestion locative de box) - Préparer et participer aux réunions du Conseil portuaire et du CLUPIPP - Accompagner les organisateurs d'évènements nautiques, notamment les régates - Participer à l'élaboration des budgets - Suivre les travaux d'entreprises liés au domaine portuaire en collaboration avec le n+1 - Rendre compte des problématiques et évènements particuliers au n+1 et si absence de celui-ci à la DGA - Vérifier la qualité des amarrages et la flottabilité des bateaux - Accompagner au quotidien le n+1 à la certification Ports Propres - Gestion du point propre portuaire - Gestion des badges d'accès aux colonnes ordures ménagères de LTM - Gérer les contrats de location et les listes d'attentes - Classement et archivage des différents documents officiels, relance téléphonique. Mise à jour des dossiers usagers. Mission secondaire : veille et entretien des installations Horaires irréguliers en fonction des saisons et des marées PROFIL RECHERCHÉ : PERMIS B + PERMIS CÔTIER INDISPENSABLE Expérience liée aux activités nautiques et ports de plaisance fortement appréciée.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 10 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35 H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11,88 Euros à 11,90 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Entreprise
Vous souhaitez exercer un métier de proximité au service des habitants de votre territoire ? Faites partie de l'aventure DEN.bzh en intégrant le service intérim du Centre de Gestion 22. En tant que partenaire des collectivités des Côtes d'Armor, nous recrutons pour leur compte des profils opérationnels afin d'assurer des missions de service public.
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