Commercial Volaille H/F

Commercial Volaille H/F 56 - Saint-Gérand-Croixanvec

Postuler à l'offre Commercial Volaille H/F
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Commercial Volaille H/F
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Commercial Volaille H/F
    • Signaler cette offre

Offre n° 7051019
Commercial Volaille H/F

56 - Saint-Gérand-Croixanvec - Localiser avec Mappy

Publié le 24 décembre 2025

POSTE : Commercial Volaille H/F DESCRIPTION : Sanders recrute un (une) - copy à LE PONT DE SAINT CARADEC, ST GERAND, 56920 France Permanent contract SANDERS, leader en nutrition animale et filiale d'Avril, s'affirme comme le partenaire incontournable de chacun des maillons des filières d'élevage et l'expert de la nutrition animale protéinée française. Depuis plus de 110 ans, nous sommes là pour les éleveurs. Nous partageons la fierté de bien nourrir les animaux pour bien nourrir les hommes. Ce qui nous motive : Développer un élevage plus durable et plus respectueux de l'environnement, Permettre une alimentation raisonnée, saine et de qualité pour tous, Aider les éleveurs à anticiper, à prendre leurs décisions en toute liberté et à les mettre en oeuvre, Mettre un avenir meilleur entre toutes les mains. Mettre demain dans vos mains. En région, Sanders Bretagne c'est 280 collaborateurs - 7 sites - 1 200 000 tonnes d'aliments. Vous vous reconnaissez au travers de notre société ? Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ? Nous recrutons un(e) Commercial/Commerciale « Volaille » pour rejoindre l'équipe de Frédéric et Eric (Responsables Espèce Volaille). Vos missions seront notamment : - Prospecter, fidéliser et développer le portefeuille clients Eleveurs en Volailles Chair et Ponte en autonomie, du secteur Nord 22, Est 22 et Ouest 35. - Animer son secteur géographique par des réunions d'éleveurs, et des portes ouvertes. - Pilotage de la commercialisation des produits et des contrats proposés - Suivre des projets de développement des clients et prospects (de construction ou de transformation) en relation avec le service projets et les partenaires économiques du projet. (Être le lien avec les banques, les centres gestion et les partenaires avicole de la zone) - S'assurer de la solvabilité des clients et Intervenir en cas de litige commercial ou technique, en coordination avec les services internes. - Rendre compte de son activité (suivi, concurrence, évolution marché) au travers de moyens matériels (Reporting sur l'outil CRM) et interactions très nombreuses avec divers interlocuteurs des services « volailles » (Responsables, techniciens, vétérinaires, équipes administratives). Ce poste interagit avec divers interlocuteurs des services « volailles » (techniciens, vétérinaires, équipes administratives). Pourquoi vous ? - De formation au minimum Bac +2, vous avez une première expérience terrain réussie dans le domaine de la production animale ou de formation ingénieur Agri/Agro avec une première expérience professionnelle réussie. - Excellentes qualités relationnelles, sens du service, autonomie, rigueur, esprit de persuasion et commercial - Votre passion pour l'élevage volaille, votre organisation, votre rigueur et vos réelles capacités de communication sont des qualités nécessaires à votre réussite dans cette fonction. Dès votre arrivée, un parcours d'intégration est prévu pour vous accompagner dans votre prise de fonction Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence ! Pourquoi choisir Sanders ? Chez Sanders : - Vous aurez l'opportunité d'agir pour notre raison d'être Servir La Terre - Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1 - Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work où il fait bon de travailler. Vos avantages : Véhicule de fonction, téléphone, ordinateur, 13ème mois, prime vacances, prime sur objectif, remboursement de frais de repas, intéressement / participation avec abondement de l'employeur, mutuelle, formations techniques métiers et produits régulières, avantages CSE L'aventure vous tente ? N'hésitez plus ! 1. Faites-vous connaître. Envoyez-nous votre CV. 2. Vous avez suscité notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange. 3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Un entretien avec votre futur manager et votre RH vous attendent. 4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver. Chez Sanders, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise. Sanders s'engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l'égalité des chances dans nos processus de recrutement et d'intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel. Sanders est une filiale d'Avril, leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales. Présent dans l'alimentation humaine, la nutrition et les expertises animales, les énergies et la chimie renouvelables, Avril a réalisé en 2023 un chiffre d'affaires de 8 milliards d'euros dans 19 pays. Le Groupe fonde sa croissance sur un modèle unique de partage de la valeur. Guidé par sa raison d'êt

Type de contrat
CDI
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Fabrication d'aliments pour animaux de ferme

Employeur

Sanders


Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ? Nous recrutons un(e) Commercial/Commerciale « Volaille » pour rejoindre l'équipe de Frédéric et Eric (Responsables Espèce Volaille). Vos missions seront notamment : - Prospecter, fidéliser et développer le portefeuille clients Eleveurs en Volailles Chair et Ponte en autonomie, du secteur Nord 22, Est 22 et Ouest 35. - Animer son secteur géographique par des réunions d'éleveurs, et de...

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Commercial / Commerciale sédentaire

    PROTECT'HOMS  - 56 - PONTIVY

    Le / La commercial(e) sédentaire assure la gestion et le développement d'un portefeuille de clients existant, avec pour objectif d'accroître le chiffre d'affaires et la marge sur un secteur...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 15 jours

    Employeur handi-engagé

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Commercial véhicules (H/F)

    56 - Plumelin

    Description du poste : Rattaché au Responsable Commercial, vous serez chargé de commercialiser les matériels neufs et d'occasions de la société auprès de clients et prospects sur un secteur concédé...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 8 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Commercial Itinerant Senior H/F

    Go Intérim  - 22 - Quessoy

    POSTE : Commercial Itinerant Senior H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour l'un de nos clients, une chaudronnerie industrielle, spécialisée dans la conception, la fabrication et l'intégration...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 3 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Commercial en Assurances F/H - Commercial (H/F)

    CARREVOLUTIS  - 22 - Loudéac

    Descriptif du poste: Description de l'entreprise Gan Prévoyance, filiale du Groupe Groupama, est une entreprise à taille humaine spécialisée depuis plus de 70 ans dans le domaine de l'assurance de...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 10 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Commercial Itinérant Pièces de Rechange et Accessoires H/F

    Camo Groupe  - 56 - Plumelin

    POSTE : Commercial Itinérant Pièces de Rechange et Accessoires H/F DESCRIPTION : Je recrute un commercial itinérant en pièces de rechange et accessoires pour une société spécialisée dans la vente de...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 7 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : TALENTPLUG(déjà vu)

    Chargé d'affaires H.F (H/F)

    Groupe_Job&Box  - 22 - Loudéac

    Le groupe Job&Box, spécialiste de l'emploi et du recrutement, est à votre écoute. Expert en solutions de recrutement, nous identifions les talents d'aujourd'hui pour faire grandir les entreprises de...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Commercial Itinérant - Pontivy H/F

    Alphea Conseil  - 56 - Pontivy

    POSTE : Commercial Itinérant - Pontivy H/F DESCRIPTION : Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans l'univers des matériaux haut de gamme et de l'aménagement intérieur ? Le développement...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Commercial Terrain BtoB à Pontivy - Morbihan (56) - H/F

    Local.fr  - 56 - Pontivy

    En tant que Commercial Web chez Local.fr, vous assurez la prospection et la conquête de nouveaux clients, exclusivement des professionnels (TPE/PME) dans le but de commercialiser nos solutions web...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 7 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Conseiller Commercial H/F

    Cohérence Communication  - 56 - Pontivy

    POSTE : Conseiller Commercial H/F DESCRIPTION : Conseiller Commercial btob (H/F) - CDI - Développement du secteur du Morbihan - Poste basé idéalement à Pontivy (56). Quelles sont les missions ? -...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Commercial Pôle Viande H/F

    Groupe Jean Floc'h  - 56 - Locminé

    POSTE : Commercial Pôle Viande H/F DESCRIPTION : LIEU : Société BERNARD Locminé, 56 TYPE DE CONTRAT : CDI, temps plein, poste Sédentaire STATUT : TAM évoluant vers CADRE VOS MISSIONS : Rattaché(e) à...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.